為進一步充實和優(yōu)化寧蒗縣醫(yī)療衛(wèi)生人才隊伍,經(jīng)縣人民政府同意,寧蒗縣人民醫(yī)院、縣中醫(yī)院、寧蒗縣疾病預防控制中心、寧蒗縣婦幼保健計劃生育服務中心、根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》(云人社發(fā)[2016]182號)和《關于進一步規(guī)范麗江市事業(yè)單位緊缺急需工作人員招聘的通知》(麗人社事〔2019〕66號)規(guī)定,4個單位面向醫(yī)學院校畢業(yè)生公開招聘緊缺急需醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術人員15名,現(xiàn)將相關事宜公告如下:
一、招聘原則
招聘工作遵循品學兼優(yōu)、德才兼?zhèn)洹W用一致、“公開、公平、公正”和“平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。
二、招聘基本條件
(一)遵紀守法,遵守社會公德,熱愛祖國,熱愛醫(yī)學事業(yè),擁護中國共產(chǎn)黨的領導。
(二)有較好的醫(yī)學基礎理論和實踐能力,具有良好的交流溝通能力與語言表達能力,團結協(xié)作性強,能勝任崗位工作。
(三)具有良好的品行,身體、心理健康,能吃苦耐勞,有奉獻精神、有強烈的事業(yè)心,有良好的服務意識、優(yōu)質(zhì)的服務態(tài)度。
(四)服從醫(yī)院和科室管理,勤奮好學,有團隊協(xié)作精神,有主人翁責任意識。
(五)具備崗位所需要的其他條件。
(六)受到黨紀、政紀處分期限未滿或正在接受紀律審查的人員,受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未作出結論的人員,違反治安管理處罰法,被公、檢、法、紀等部門黨紀、行政、刑事等處罰,均不得參加應聘。
三、招聘崗位類別及招聘方法步驟
寧蒗彝族自治縣衛(wèi)健系統(tǒng)2020年緊缺急需專業(yè)技術人員招聘計劃表見附件
注:1、如果招聘崗位無人員報考或招聘人數(shù)達不到實際招聘人數(shù)而空崗的情況下將空崗名額調(diào)劑到臨床其他崗位招聘。
2、報名時間:2020年4月27日至2020年5月3日
3、報名方式:
網(wǎng)絡報名郵箱:縣人民醫(yī)院nlxrmyyrsk@qq.com
縣中醫(yī)醫(yī)院ljnlzyy@163.com
縣疾控中心nlcdc@163.com
縣婦幼保健院nlbjy@126.com
4、報名材料:應屆畢業(yè)生報名應聘時,需提供本人身份證、就業(yè)推薦表和學校相關證明掃描件(可附加院級及以上優(yōu)秀證書);往屆畢業(yè)生需提供本人身份證、畢業(yè)證書、學位證書、執(zhí)業(yè)醫(yī)師證(或考試成績合格通知書)、規(guī)培合格證(或考試成績合格通知書)等相關材料以電子掃描形式上報各招聘單位郵箱進行審核;報名時請于郵件注明報名招聘崗位。
5、網(wǎng)絡面試時間:具體時間由招聘單位另行通知。
6、其他事宜詳詢寧蒗縣衛(wèi)生健康局人力資源辦公室(電話:0888-5521565)
7、招聘流程:報名材料發(fā)送郵箱→接收材料后電話回執(zhí)→通知崗位能力測試時間→網(wǎng)絡崗位能力測試→體檢→考核→公示→提交審批
8、崗位能力測試,總分為100分;
采用網(wǎng)絡多對一方式進行測試。由相關專業(yè)人員組成測試組,測試內(nèi)容以招崗位的專業(yè)知識和能力測試為主,網(wǎng)絡綜合測試在縣人力資源和社會保障局、縣衛(wèi)健局等相關部門的全程監(jiān)督下,由寧蒗縣人民醫(yī)院、寧蒗縣中醫(yī)醫(yī)院、寧蒗縣疾控中心、寧蒗縣婦幼保健院具體組織實施;
招聘以網(wǎng)絡視頻方式進行,直至招足擬招聘計劃數(shù)。每次網(wǎng)絡視頻招聘結束后按各專業(yè)考生測試成績從高到低確定考核對象,考核合格后,簽訂就業(yè)協(xié)議。
9、資格復審
以電話通知方式通知考生將招聘崗位所需要的本人身份證、就業(yè)推薦表和學校相關證明掃描件(可附加院級及以上優(yōu)秀證書);往屆畢業(yè)生需提供本人身份證、畢業(yè)證書、學位證書、執(zhí)業(yè)醫(yī)師證(或考試成績合格通知書)、規(guī)培合格證(或考試成績合格通知書)等相關材料原件在規(guī)定時間內(nèi)(具體時限電話告知)寄至招聘單位進行資格復審。
10、體檢
具體體檢時間以公告通知為準,按網(wǎng)絡綜合測試成績由高到底的順序,等額確定體檢人員,體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。體檢不合格人員,本人可在接到體檢結果通知三天內(nèi)提出復檢申請,體檢結果以復檢結果為準,復檢仍不合格的,取消錄用資格,并按網(wǎng)絡綜合測試成績由高到低的順序依次遞補。
11、考察
由用人單位成立考察組,到考生所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)、派出所、查閱學生檔案、聽取學?;蛞?guī)培單位意見等方式進行考察,對擬聘用人員的政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務水平和遵紀守法等方面進行考察考核。
四、公示
對上述報考人員通過測試、體檢、考核合格的進行公示,公示期為7個工作日。公示期滿后,對沒有問題反映或反映的問題不影響聘用的,辦理聘用手續(xù);對反映的問題影響聘用并查有實據(jù)的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實的,暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。
五、審批
網(wǎng)絡崗位能力測試、體檢、公示等各項工作結束,報寧蒗縣人力資源和社會保障局審核、麗江市人力資源和社會保障局審批通過后,對已確定的擬聘用人員按程序辦理聘用手續(xù)。
六、其他事項
(一)聘用人員實行試用期,試用期為一年,試用合格后聘用為寧蒗縣人民醫(yī)院、寧蒗縣中醫(yī)醫(yī)院、寧蒗縣疾控中心、寧蒗縣婦幼保健院正式在職在編職工,享受國家規(guī)定事業(yè)單位編制人員待遇,享受醫(yī)院績效考核待遇。根據(jù)麗市人〔2006〕44號和麗市人〔2007〕57號文件要求,在試用期間,用人單位或主管部門要對新聘用人員進行崗位能力的考試考核。試用期滿,考試考核合格的,按程序辦理轉(zhuǎn)正定級手續(xù)。
(二)考試考核不合格的,取消聘用資格,解除聘用合同;未進行崗位能力考試考核的,縣人力資源和社會保障部門不予辦理轉(zhuǎn)正定級手續(xù)。
(三)根據(jù)《云南省事業(yè)單位新進人員人事代理試行辦法》(云人〔2006〕26號)要求,新聘用人員到縣人才服務機構進行人事代理。
(四)根據(jù)《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》的規(guī)定,新聘用到醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術崗位的工作人員,如果三年內(nèi)未取得執(zhí)業(yè)資格,可根據(jù)聘用合同的相關約定事項解除聘用合同。
(五)未盡事宜,按《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》(云人社發(fā)[2016]182號)、《關于進一步規(guī)范麗江市事業(yè)單位緊缺急需工作人員招聘的通知》(麗人社事〔2019〕66號)文件規(guī)定辦理。
咨詢電話:
寧蒗縣衛(wèi)生健康局辦公室0888-5521113
監(jiān)督電話:
寧蒗縣紀委監(jiān)委駐縣衛(wèi)健局紀檢監(jiān)察組0888-5521565
2020年寧蒗彝族自治縣衛(wèi)健系統(tǒng)緊缺急需專業(yè)技術人員招聘計劃表a.docx