為進一步規(guī)范干部人才隊伍管理，合理調配和使用干部人才資源，經(jīng)縣委、縣人民政府研究同意，采取公開考試、平等競爭、擇優(yōu)選調的辦法，為山南開發(fā)區(qū)管委會公開選調4名工作人員。

一、選調對象和條件

(一)選調對象

巴里坤縣所屬單位在編、在職的各級黨政機關、事業(yè)單位工作人員。報考人員應具備相應的公務員、參公或事業(yè)單位正式干部身份。

(二)選調條件

1、政治素質好，堅決擁護和認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，自覺遵守黨紀法規(guī);

2、具體年齡詳見《2018年巴里坤縣山南開發(fā)區(qū)管委會公開選調工作人員職位表》(40周歲及以下，即：1977年3月12日及以后出生);

3、須在本縣工作5年以上(含5年);

4、具有正常履行報考職位職責的身體條件和符合職位要求的文化程度和工作能力;

下列人員不屬選調范圍：

1、參與民族分裂活動與非法宗教活動的;

2、有違紀違法行為的;

3、基層服務人員未滿規(guī)定服務年限的;

4、近三年年度考核有不稱職(不合格)、基本稱職(基本合格)的;

5、受處分期間或未滿影響期限的;

6、正在接受審計、紀律審查，或涉嫌犯罪、司法程序尚未終結的;

7、法律、法規(guī)和政策規(guī)定不許報考的其他情形。
二、選調職位

選調職位詳見《2018年巴里坤縣山南開發(fā)區(qū)管委會公開選調工作人員職位表》(請登錄巴里坤縣人民政府網(wǎng)www.xjblk.gov.cn具體查詢)。

三、選調程序

本次選調工作遵循“德才兼?zhèn)?、人崗相適”和公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示的程序進行。

(一)報名及資格審查

1、報名及要求

(1)報名時間：2018年3月13日至3月18日。

(2)報名地點：巴里坤縣人社局一樓大廳5號窗口。

(3)報名方法：采取現(xiàn)場報名的方式。凡符合報考條件的人員，須持本人身份證、單位同意報考證明、畢業(yè)證(包括學信網(wǎng)學歷證明)及報考職位所需的各類資格證原件和復印件，攜帶近期一寸正面免冠彩色照片三張，到報名地點報名，并認真填寫《2018年巴里坤縣山南開發(fā)區(qū)管委會公開選調工作人員報名表》。

(4)要求

每位考生應嚴格按職位條件報名，凡不符合職位條件以及弄虛作假的，取消其選調資格。

2、資格審查

在人員報名時由組織、人社部門按照干部管理權限進行資格審查。資格審查工作貫穿選調工作全過程，如報考人員隱瞞信息或提供虛假信息通過資格審查的，一經(jīng)查實，取消報考者選調資格。經(jīng)資格審查參加筆試人數(shù)不足3人的職位，該職位不進行公開選調，報考該職位的人員可在截止報名之日后的兩天內(nèi)改報其他職位，延期不改報的按自動放棄處理。

(二)筆試

1、筆試內(nèi)容

筆試內(nèi)容：《行政職業(yè)能力測驗》，黨的十九大精神及相關政策，公文寫作等。筆試時間120分鐘，滿分100分。

2、筆試時間、地點和要求

(1)筆試時間:2018年3月24日上午10：00-12：00(北京時間)

筆試地點：地點詳見準考證。

準考證發(fā)放時間，領取地點：巴里坤縣人社局一樓大廳5號窗口。

(2)要求：考生須按照準考證標明的注意事項及有關要求，攜帶本人身份證或有效臨時身份證、準考證按時參加筆試。嚴禁考生攜帶通訊工具進入考場，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消考生筆試資格。
3、筆試試卷命制

試卷用國家通用語言文字統(tǒng)一命制。

4、筆試加分

筆試使用國家通用文字答題的維吾爾族、哈薩克族、蒙古族、柯爾克孜族、錫伯族、塔吉克族、達斡爾族、烏孜別克族、塔塔爾族、俄羅斯族報考人員在筆試總成績上加5分。

因個人填報信息錯誤導致符合加分條件未加分的，不予加分。不符合加分條件，加分且入闈面試的，取消加分并重新排名。

5、筆試成績公布

筆試成績在巴里坤縣人民政府網(wǎng)(www.xjblk.gov.cn)公布。

(三)面試入闈人員的確定

根據(jù)報考職位，按照筆試成績由高分到低分按照選調職位1：3的比例確定面試入闈人員。

(四)面試

1、面試通知單發(fā)放時間

進入面試人員攜身份證和準考證于2018年3月26日上午10：00—13：00到巴里坤縣人社局公務員管理科領取面試通知單。面試具體時間和地點另行通知。

2、面試要求

參加面試人員面試開考前30分鐘到指定的候考地點集中，面試開考后到達的，取消面試資格。面試期間，對面試人員實行封閉管理，嚴禁攜帶手機等通訊工具進入候考室和面試考場。

面試合格分數(shù)線為60分，成績當場公布，不合格者不得進入下一環(huán)節(jié)。

3、總成績計算

總成績=筆試成績×70%+面試成績×30%。成績計算到小數(shù)點后兩位。

總成績并列的，按筆試成績從高到低排序，確定進入下一環(huán)節(jié)人選。

(五)調劑

所有職位按照規(guī)定的程序最后確定人員后，若個別職位出現(xiàn)空缺，可視情況進行調劑。
(六)體檢

根據(jù)總成績排名，按照選調職位人數(shù)1：1比例確定的體檢人員到指定的醫(yī)院進行體檢。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。體檢時間另行通知。

體檢不合格本人申請復查的，經(jīng)縣公開選調領導小組同意后，可在指定的醫(yī)院進行復查。復查有明確結論的只能進行一次。因體檢不合格職位出現(xiàn)空缺的，從該職位面試合格人員中按總成績排名依次遞補人選參加體檢。縣紀委參與全程實施監(jiān)督。體檢時間另行通知。

體檢費用、復查費用由報考人員承擔。

(七)考察

由縣公開選調領導小組對體檢合格人員進行考察，凡在黨紀政紀處分期內(nèi)的，或參與“黃賭毒”、酗酒滋事等違紀違法行為的，取消其選調資格。因考察不合格崗位出現(xiàn)空缺的，從該職位面試合格人員中按總成績排名依次遞補。

(八)公示

由縣公開選調領導小組按照規(guī)定的程序和標準，在資格審查、面試、體檢、考察結果全部合格的人員中確定擬選調人員，并在巴里坤縣人民政府網(wǎng)進行公示。

經(jīng)公示無異議的人員，由組織、人社部門報縣人事領導小組審批后，按照干部管理權限，辦理調動手續(xù)。

四、監(jiān)督及其他要求

1、紀檢(監(jiān)察)部門對此次公開選調工作全過程進行監(jiān)督、檢查，保證選調工作公平、公正、公開。

2、參與公開選調工作的相關人員，要嚴格執(zhí)行規(guī)定的程序和原則，凡與考生之間有利害關系的，要實行回避。對違反規(guī)定的，視情節(jié)輕重，給予必要的黨紀、政紀處分。

3、對違反規(guī)定、弄虛作假的報考人員，取消其選調資格。

五、相關事項

本《簡章》所規(guī)定的事項如有變動，另行通知。

本《簡章》由巴里坤縣公開選調工作人員領導小組負責解釋。

咨詢電話：6826403、6824446

附件：2018年巴里坤縣山南開發(fā)區(qū)管委會面向全縣機關事業(yè)單位在職工作人員公開選調工作人員報名表.xls  
附件：2018年巴里坤縣山南開發(fā)區(qū)管委會公開選調工作人員職位表.xls