為進(jìn)一步改善城鄉(xiāng)發(fā)展，提升人居環(huán)境，充實(shí)環(huán)境衛(wèi)生工作隊(duì)伍，經(jīng)縣委、縣人民政府同意，按照公開、平等、競(jìng)爭、擇優(yōu)的原則，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘15名編制外工作人員。

　　一、招聘對(duì)象及條件

　?、鍒?bào)考條件

　　1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，維護(hù)祖國統(tǒng)一，反對(duì)民族分裂和非法宗教活動(dòng);

　　2.年齡:18周歲以上，45周歲以下【1975年12月1日至2002年12月1日期間出生】;

　　3.具有良好的品行;

　　4.持有有效期限內(nèi)A1型、A2型、B1型、B2型機(jī)動(dòng)車駕駛證且無違法違章記錄，具有本人機(jī)動(dòng)車駕駛證準(zhǔn)駕車型5年以上駕駛經(jīng)歷;

　　5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　6.具有符合報(bào)考崗位所需其它全部條件;

　　7.具有法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

　　㈡崗位條件

　　具體要求詳見《精河縣2020年面向社會(huì)公開招聘編制外工作人員崗位表》(附件1);

　?、缦铝腥藛T不得報(bào)考

　　1.機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在冊(cè)人員;

　　2.受刑事處罰、行政處分尚未解除的;

　　3.立案審查尚未作出結(jié)論的;

　　4.參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位招(錄)聘已進(jìn)入公示和正在進(jìn)行體檢、考察的;

　　5.法律法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定其他情形。

　　6.已被我縣聘用的編制外工作人員(縣聘、引進(jìn)人才)、縣住建系統(tǒng)目前在崗人員，及因個(gè)人原因被用人單位開除、辭退人員;

　　7.其他規(guī)定不得錄用人員不予報(bào)考。

　　二、招聘程序

　　㈠報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)

　　1.報(bào)名時(shí)間：2020年12月1日至2020年12月3日下午17:00截止。

　　2.報(bào)名地點(diǎn)：精河縣人力資源服務(wù)大廳。

　　3.報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)名時(shí)需攜帶以下材料：《精河縣2020年面向社會(huì)公開招聘編制外工作人員報(bào)名及政審表》(附件2)、藍(lán)底2寸近期免冠照片1張，身份證、戶口本、駕駛證復(fù)印件各一份。

　　4.報(bào)考人員報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。報(bào)考人員所填寫信息與本人真實(shí)信息不符的，后果由報(bào)考人員自負(fù)。凡提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。

　　查閱及相關(guān)附件下載地址：(http://www.xjjh.gov.cn/)“網(wǎng)上精河”，報(bào)考人員自行下載。

　　㈡資格審查及政審

　　資格審查及政審工作由精河縣住建系統(tǒng)2020年面向社會(huì)公開招聘編制外工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織實(shí)施。資格審查及政審與報(bào)名同時(shí)進(jìn)行，考生須到報(bào)名地點(diǎn)進(jìn)行資格審查和政審。

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　　1.面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

　　2.面試總分為100分，采取實(shí)際操作的方式進(jìn)行;

　　3.面試合格分?jǐn)?shù)線根據(jù)面試總體情況由精河縣住建系統(tǒng)2020年面向社會(huì)公開招聘編制外工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定，并公布。面試成績達(dá)到精河縣住建系統(tǒng)2020年面向社會(huì)公開招聘編制外工作人員面試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘者，方可進(jìn)入招聘下一環(huán)節(jié)。面試當(dāng)日，入闈面試人員經(jīng)確認(rèn)放棄面試資格的，不再遞補(bǔ)。

　　4.考生需在面試前30分鐘到指定的候考地點(diǎn)集中候考。面試開考后到達(dá)的，取消面試資格;因相關(guān)證件不符合規(guī)定要求而影響考試的一切責(zé)任由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé);

　　5.參加面試時(shí)，考生需提供二代身份證或戶籍所在地公安部門出具的有效臨時(shí)身份證和面試通知單。

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　　面試成績于面試結(jié)束后在“網(wǎng)上精河”公眾號(hào)進(jìn)行公示。

　　㈤體檢

　　總成績由高分到低分，按照崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢的人員。由精河縣住建系統(tǒng)2020年面向社會(huì)公開招聘編制外工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織，到二級(jí)甲等綜合性醫(yī)院體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)?？忌鷮?duì)體檢結(jié)果有異議的，須在一日內(nèi)提出，經(jīng)精河縣住建系統(tǒng)2020年面向社會(huì)公開招聘編制外工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)，可在指定的二級(jí)甲等綜合性醫(yī)院進(jìn)行復(fù)查，復(fù)查只能進(jìn)行一次，復(fù)查結(jié)果為最終結(jié)果。體檢不合格者不予聘用。本職位參加體檢人員，體檢不合格出現(xiàn)的空缺，從報(bào)考本職位總成績合格的考生中按照成績排序由高到低遞補(bǔ)。體檢時(shí)間及體檢結(jié)果于體檢全部結(jié)束后進(jìn)行公示。

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　　由精河縣住建系統(tǒng)2020年面向社會(huì)公開招聘編制外工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在體檢合格人員中總成績由高分到低分，按照招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定擬聘用人員。經(jīng)精河縣逐漸系統(tǒng)2020年面向社會(huì)公開招聘編制外工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組審核同意后，通過“網(wǎng)上精河”(http://www.xjjh.gov.cn/)進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5天。

　?、肫赣?、工資待遇與管理

　　1.此次招聘的工作人員工資參照精河縣新招聘事業(yè)單位工作人員工資標(biāo)準(zhǔn)核算發(fā)放，一律實(shí)行聘用制，由用人單位與新招聘人員簽訂聘用合同。聘用期滿考核合格的根據(jù)工作需要可以續(xù)聘，考核不合格的不再續(xù)聘，解除聘用關(guān)系及勞動(dòng)合同。

　　2.聘用單位依法為聘用人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。

　　三、監(jiān)督及要求

　　為確保招聘工作公開、公平、公正，參與招聘工作的所有公職人員，要嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)定的程序和原則，實(shí)行公務(wù)回避。對(duì)違反規(guī)定的，視情節(jié)輕重，給予黨紀(jì)、政紀(jì)處分;情節(jié)嚴(yán)重構(gòu)成犯罪的，由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。對(duì)違反規(guī)定及弄虛作假的報(bào)考人員，取消其考試資格;已被聘用的，取消其聘用資格。

　　四、其他事項(xiàng)

　　本《簡章》確定的時(shí)間、地點(diǎn)等事宜因特殊情況發(fā)生變化的，另行通知，并在“網(wǎng)上精河”(http://www.xjjh.gov.cn/)上發(fā)布相關(guān)補(bǔ)充通知。請(qǐng)報(bào)考人員及時(shí)關(guān)注，如因個(gè)人原因無法參加考試，責(zé)任自負(fù)。

　　本《簡章》由精河縣住建系統(tǒng)2020年面向社會(huì)公開招聘編制外工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

　　咨詢電話：0909-5336828(精河縣人力資源服務(wù)大廳)

　　監(jiān)督電話：0909-5332311(精河縣紀(jì)委監(jiān)委信訪室)

2020年精河縣住建系統(tǒng)面向社會(huì)公開招聘編制外工作人員報(bào)名及政審表a.xls

2020年精河縣住建系統(tǒng)面向社會(huì)公開招聘編制外工作人員崗位表a.xlsx

自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員_體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）q.docx

　　精河縣住建系統(tǒng)2020年面向社會(huì)公開招聘編制外工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組(代章)

　　2020年12月1日