為貫徹落實(shí)中央、自治區(qū)黨委的群團(tuán)工作會(huì)議和《中共中央關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)黨的群團(tuán)工作的意見(jiàn)》的精神，進(jìn)一步加強(qiáng)基層工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè)，適量增加和補(bǔ)充街道、社區(qū)社會(huì)化工會(huì)工作者，根據(jù)鄂爾多斯總工會(huì)印發(fā)《關(guān)于2018年鄂爾多斯市社會(huì)化工會(huì)工作者招聘方案的通知》(鄂工通字〔2018〕39號(hào))要求，結(jié)合我單位實(shí)際，康巴什區(qū)總工會(huì)決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘社會(huì)化工會(huì)工作者，招聘方案如下：
　　招聘原則
　　堅(jiān)持“面向社會(huì)、屬地為先、公平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)聘用”的原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取公開(kāi)考錄方式，擇優(yōu)聘用。
　　招聘計(jì)劃
　　(一)本次招聘社會(huì)化工會(huì)工作者1人，錄用后將分配到街道工會(huì)聯(lián)合會(huì)、行業(yè)性工會(huì)聯(lián)合會(huì)、企業(yè)工會(huì)等基層組織工作。
　　(二)本次招聘主要通過(guò)筆試和面試進(jìn)行。筆試占總成績(jī)的60%，面試占總成績(jī)的40%，兩項(xiàng)加權(quán)后計(jì)算總成績(jī)，考試成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位?？荚嚳偝煽?jī)=筆試總成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。
　　招聘資格條件
　　(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
　　(二)遵守憲法和法律;
　　(三)具有良好的品行;
　　(四)國(guó)家承認(rèn)的?？萍耙陨蠈W(xué)歷畢業(yè)生;
　　(五)政治素質(zhì)好，熱愛(ài)工會(huì)工作，有較強(qiáng)的責(zé)任意識(shí)和服務(wù)意識(shí);
　　(六)有一定的組織協(xié)調(diào)能力、語(yǔ)言寫作表達(dá)能力和計(jì)算機(jī)操作能力;以社會(huì)工作、人力資源、法律、漢語(yǔ)言文學(xué)、文秘等與工會(huì)業(yè)務(wù)工作相關(guān)的專業(yè)為主;
　　(七)年齡在31周歲以下(1987年1月1日以后出生);
　　(八)具有正常履行職責(zé)的身體條件;
　　(九)具有符合崗位要求的工作能力;
　　(十)具有康巴什區(qū)戶籍(限2018年6月4日前遷入);
　　(十一)具備崗位所要求的其他資格條件;
　　(十二)下列人員不得應(yīng)聘：
　　現(xiàn)役軍人;在讀的全日制?？?、本科、研究生;
　　曾因犯罪受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員;在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用、聘用紀(jì)律行為并在禁考期限內(nèi)的人員;法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
　　實(shí)施步驟
　　本次社會(huì)化工會(huì)工作者招聘由康巴什區(qū)總工會(huì)組織實(shí)施，應(yīng)聘按照現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審查、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示、確定聘用等程序進(jìn)行。
　　(一)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
　　1.由于康巴什區(qū)總工會(huì)網(wǎng)站正在完善，需現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行報(bào)名并審核，報(bào)名表已上傳至郵箱kbssgzk@163.com，密碼：kbssgzk1103，請(qǐng)應(yīng)聘考試的人員自行下載表格進(jìn)行填寫，填寫完畢后到區(qū)政府1101室現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行報(bào)名并審核。
　　2.報(bào)名時(shí)間：2018年6月4日8：30至2018年6月8日17：30。為避免工作量大，造成報(bào)名擁堵，請(qǐng)應(yīng)聘人員盡可能提早報(bào)名。
　　3.報(bào)名時(shí)，報(bào)考者須簽署《公開(kāi)招聘誠(chéng)信承諾書》，否則不接受報(bào)名。要認(rèn)真閱讀招聘簡(jiǎn)章，仔細(xì)鑒別個(gè)人是否符合報(bào)考條件;報(bào)名與參加筆試、面試所使用的證件必須一致;報(bào)考者須對(duì)所提交材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性、有效性負(fù)責(zé)，凡因所提交材料不真實(shí)、不準(zhǔn)確、不完整而影響報(bào)名、考試或聘用的，責(zé)任自負(fù)。報(bào)名時(shí)，報(bào)考者須準(zhǔn)備本人近期正面白底免冠2寸數(shù)碼彩照(電子和紙質(zhì))。須完整填寫本人學(xué)習(xí)經(jīng)歷(填寫上學(xué)起止年月，所讀大學(xué)、院系、專業(yè))和工作經(jīng)歷(填寫工作起止年月，工作單位，所從事的主要工作)。
　　4.資格初審時(shí)間為2018年6月4日9:00至6月8日17:00。應(yīng)聘人員現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名通過(guò)后，需提供《報(bào)名登記表》一式三份，以備資格復(fù)審時(shí)使用。通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員由工作人員統(tǒng)一發(fā)放準(zhǔn)考證，資格復(fù)審時(shí)，無(wú)《報(bào)名登記表》者，一律不接受資格復(fù)審。
　　5.領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間：2018年6月11日9：00至2018年6月12日17：30。
　　(二)筆試
　　此次招考招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)的比例為1：4，達(dá)不到開(kāi)考比例，取消或調(diào)整該崗位招聘計(jì)劃。
　　1.筆試內(nèi)容可參照《2018年內(nèi)蒙古自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試大綱》、《中華人民共和國(guó)工會(huì)法》、《中國(guó)工會(huì)章程》等。
　　2.筆試滿分為100分。聘請(qǐng)第三方機(jī)構(gòu)命題，統(tǒng)一考試，采取閉卷方式進(jìn)行，統(tǒng)一評(píng)卷。
　　3.根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)與參加面試人數(shù)1∶3的比例，按筆試總成績(jī)由高分到低分確定擬進(jìn)入資格復(fù)審范圍的人員，末位出現(xiàn)成績(jī)并列的應(yīng)聘人員全部進(jìn)入資格復(fù)審。
　　4.經(jīng)資格復(fù)審及遞補(bǔ)后達(dá)不到1∶3面試比例的，取消或調(diào)整該招聘計(jì)劃。
　　5.筆試總成績(jī)的計(jì)算方法：筆試總成績(jī)=筆試成績(jī)+政策性加分。
　　6.筆試為漢文制卷，須使用漢語(yǔ)文(言)答題。
　　7. 筆試時(shí)間為2018年6月13日9：00—11：30，詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。應(yīng)聘人員憑準(zhǔn)考證、二代身份證(二代臨時(shí)身份證或護(hù)照)參加考試
　　(三)資格復(fù)審
　　1.進(jìn)入資格復(fù)審范圍的應(yīng)聘人員，須提供《報(bào)名登記表》(各一式三份)，持身份證(或護(hù)照)、戶口簿或戶口所在地公安派出所出具的戶籍證明原件及復(fù)印件、畢業(yè)證和學(xué)位證書原件及復(fù)印件、教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表或中國(guó)高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告(從中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn下載打印)、應(yīng)聘文件要求的其他有關(guān)證件和證明原件及復(fù)印件參加資格復(fù)審。留學(xué)回國(guó)人員須提供教育部留學(xué)人員服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。
　　2.在參加資格復(fù)審時(shí)，應(yīng)聘人員屬于企業(yè)職工并簽有勞動(dòng)合同的，須提交本人所在企業(yè)同意應(yīng)聘的證明。
　　3.資格復(fù)審將重點(diǎn)審核應(yīng)聘人員所填報(bào)的信息是否真實(shí)準(zhǔn)確;凡所填報(bào)個(gè)人信息與所持證件不符、隱瞞在讀大學(xué)生或研究生等真實(shí)身份以及提供虛假個(gè)人信息，不符合報(bào)考條件的，一律取消面試資格。
　　4.因資格復(fù)審不合格、規(guī)定時(shí)間內(nèi)不參加資格復(fù)審等情況致使面試名額空缺的，按照筆試總成績(jī)從高到低的順序依次等額遞補(bǔ)，并由招聘單位電話通知遞補(bǔ)人員，進(jìn)行資格復(fù)審。
　　(四)面試
　　面試滿分為100分。根據(jù)筆試總成績(jī)由高到低按招聘計(jì)劃數(shù)與進(jìn)入面試人員數(shù)1：3的比例確定面試人選。
　　1. 面試主要考察應(yīng)聘者的基本能力和專業(yè)素質(zhì)。面試由招聘考務(wù)領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一委托第三方組織實(shí)施。
　　2.面試時(shí)間、地點(diǎn)及其它事宜通過(guò)微信群、電話等方式另行通知。
　　(五)體檢與考察
　　根據(jù)總成績(jī)從高到低等額確定體檢和考察人員。進(jìn)入體檢考察范圍的人員最后一名考試總成績(jī)出現(xiàn)并列的，并列人員以筆試成績(jī)高低排序，筆試成績(jī)也相同的，組織加試,以加試成績(jī)高低排序，等額確定進(jìn)入體檢和考察范圍的人選。
　　1.考試總成績(jī)及進(jìn)入體檢和考察人員名單要在發(fā)布公招聘簡(jiǎn)章的網(wǎng)站或微信公眾平臺(tái)上公布。體檢要到招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一指定的旗縣級(jí)以上醫(yī)院進(jìn)行。
　　2.體檢項(xiàng)目或標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用通用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))和《關(guān)于對(duì)<關(guān)于明確公務(wù)員錄用體檢中肝臟生化標(biāo)準(zhǔn)的請(qǐng)示>答復(fù)的函》(國(guó)公考錄函〔2010〕13號(hào))等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
　　3.體檢結(jié)果報(bào)康巴什區(qū)總工會(huì)備案。應(yīng)聘人員無(wú)正當(dāng)理由不按時(shí)參加體檢、體檢不合格、在體檢過(guò)程中弄虛作假致使體檢結(jié)果失真的，取消其聘用資格，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議研究決定后依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。體檢工作結(jié)束后按照等額確定進(jìn)入考察范圍人選。
　　4.考察內(nèi)容主要為應(yīng)聘人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況。因體檢和考察不合格或自動(dòng)放棄錄用資格者出現(xiàn)空缺名額的，按照考試總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。
　　(六)確定擬聘用人員并公示
　　按照考試和考察結(jié)果確定擬聘人員。對(duì)擬聘人員應(yīng)在發(fā)布公開(kāi)招聘簡(jiǎn)章網(wǎng)站或微信公眾平臺(tái)上進(jìn)行公示，時(shí)間不少于7天。公示無(wú)異議者，辦理后續(xù)手續(xù);公示有異議者，經(jīng)查屬實(shí)，取消聘用資格，空缺名額根據(jù)考試總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。
　　(七)待遇
　　根據(jù)《內(nèi)蒙古自治區(qū)社會(huì)化工會(huì)工作者聘用管理辦法》、《鄂爾多斯市社會(huì)化工會(huì)工作者聘用管理辦法》中社會(huì)化工會(huì)工作者的工資由兩部分構(gòu)成，一部分為五險(xiǎn)，另一部分為工資及個(gè)人承擔(dān)的繳費(fèi)部分，共計(jì)3500元,每月按規(guī)定執(zhí)行。
　　其他事宜
　　(一)本次招聘考試在考錄的任何階段對(duì)弄虛作假、不符合聘用條件的一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其聘用資格。對(duì)違反招考紀(jì)律的單位或個(gè)人一經(jīng)查實(shí)將追究責(zé)任，嚴(yán)肅處理。
　　(二)享受政策性照顧條件
　　1.對(duì)于蒙古族、達(dá)斡爾族、鄂溫克族、鄂倫春族應(yīng)聘人員在筆試成績(jī)加權(quán)后加2.5分。
　　2.曾在康巴什區(qū)服務(wù)期滿(最低服務(wù)滿2年)且考核合格的高校畢業(yè)生服務(wù)基層項(xiàng)目人員、基層公益性崗位服務(wù)人員的不限戶籍。(“高校畢業(yè)生服務(wù)基層項(xiàng)目”是指：自治區(qū)黨委組織部牽頭組織的選聘高校畢業(yè)生到嘎查村任職工作;自治區(qū)人力資源社會(huì)保障廳牽頭組織的高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃、高校畢業(yè)生社區(qū)民生工作志愿服務(wù)計(jì)劃、高校畢業(yè)生中小企業(yè)人才儲(chǔ)備計(jì)劃;自治區(qū)教育廳牽頭組織的農(nóng)村牧區(qū)義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃;自治區(qū)團(tuán)委牽頭組織的大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃?！盎鶎庸嫘詬徫环?wù)人員”是指：自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳牽頭組織的，招募貧困家庭高校畢業(yè)生和蒙古語(yǔ)授課高校畢業(yè)生，充實(shí)到城鎮(zhèn)社區(qū)、蘇木鎮(zhèn)，主要從事勞動(dòng)就業(yè)、社會(huì)保障、勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)及社區(qū)管理與服務(wù)等工作的人員)。
　　3.在康巴什區(qū)各基層工會(huì)工作，有工會(huì)工作經(jīng)歷的人員不限戶籍。
　　(三)本次招考不指定復(fù)習(xí)范圍和考試參考用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上出現(xiàn)的假借事業(yè)單位考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與本次考試無(wú)關(guān)。
　　(四)本簡(jiǎn)章由康巴什區(qū)總工會(huì)負(fù)責(zé)解釋。
　　招聘單位電話：0477-8595803

　　鄂爾多斯市康巴什區(qū)總工會(huì)
　　2018年6月4日