為加強(qiáng)我縣師資隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提高教師隊(duì)伍素質(zhì)，根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步做好艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(人社部規(guī)〔2016〕3號(hào))和《葫蘆島市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施細(xì)則》(葫人社發(fā)〔2011〕50號(hào))，經(jīng)建昌縣政府同意，公開(kāi)招聘鄉(xiāng)村小學(xué)教師，現(xiàn)將相關(guān)事宜公告如下：

　　一、招聘名額

　　公開(kāi)招聘教師120名，其中：小學(xué)教師90名，小學(xué)音樂(lè)教師5名，小學(xué)體育教師5名，小學(xué)美術(shù)教師5名，幼兒教師15名。

　　二、招聘條件

　　(一)基本條件

　　1、熱愛(ài)教育事業(yè)，熱愛(ài)學(xué)生，品行端正，遵紀(jì)守法，無(wú)違紀(jì)處分及違法記錄。

　　2、具有與履行招聘崗位職責(zé)相適應(yīng)的職業(yè)道德素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)水平、教育教學(xué)能力和心理素質(zhì)。

　　3、身心健康，能夠適應(yīng)本崗位工作要求。

　　有下列情況之一者，不得報(bào)考：

　　(1)曾受過(guò)刑事處罰或近三年內(nèi)受過(guò)治安處罰的;

　　(2)有違法犯罪嫌疑正在被公安機(jī)關(guān)偵查、控制的;

　　(3)曾參加過(guò)邪教組織和其他非法組織或者帶有黑社會(huì)性質(zhì)組織的;

　　(4)具有不宜從事教師職業(yè)的疾病或生理缺陷的;

　　(5)已具有事業(yè)編制身份或公務(wù)員身份的;

　　(6)法律、法規(guī)規(guī)定的其他不允許聘用人員。

　　(二)崗位條件

　　崗位條件詳見(jiàn)《2019年建昌縣公開(kāi)招聘教師崗位信息表》。

　　(三)戶(hù)籍及年齡要求

　　建昌縣戶(hù)籍，戶(hù)口確認(rèn)時(shí)間截止到本招聘公告發(fā)布之前一日。年齡35周歲以下，即1984年8月1日之后出生。

　　三、招聘程序

　　(一)報(bào)名

　　符合報(bào)名條件者自愿報(bào)名，必須本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。每名報(bào)考者只能報(bào)考一個(gè)崗位。

　　用人單位每一招聘崗位的報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)的比例不少于3：1，低于3：1比例的取消或減少相應(yīng)招聘數(shù)量。有變化的崗位在葫蘆島市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站上公布。報(bào)考已取消崗位的考生，可以在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)考其他符合條件的崗位。

　　1、報(bào)名時(shí)間：2019年8月9日至8月12日(上午8:30-11:30，下午13:30-16:30)，逾期不再受理。

　　2、報(bào)名地點(diǎn)：建昌縣教育局

　　3、攜帶材料：報(bào)名人員需攜帶本人的戶(hù)口簿、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證等證書(shū)原件及復(fù)印件各一份(畢業(yè)證書(shū)的真實(shí)性以網(wǎng)上查驗(yàn)為準(zhǔn);戶(hù)口簿復(fù)印首頁(yè)及本人頁(yè))，近期同版二寸免冠照片3張，報(bào)名費(fèi)100元。

　　報(bào)名咨詢(xún)電話：0429-360802979930593608028

　　(二)資格初審

　　由縣人社局、縣教育局對(duì)報(bào)考人員的資格條件進(jìn)行初審，不合格者不得報(bào)考。初審合格者報(bào)交材料及《2019年建昌縣公開(kāi)招聘教師報(bào)名登記表》。

　　(三)筆試

　　1、筆試內(nèi)容

　　報(bào)考小學(xué)教師崗位的筆試科目為教育學(xué)、教育心理學(xué)、教育法律法規(guī)(一張卷，滿(mǎn)分100分)和初中語(yǔ)文、數(shù)學(xué)(一張卷，滿(mǎn)分100分);報(bào)考小學(xué)音樂(lè)、體育、美術(shù)及幼兒教師崗位的筆試科目為教育學(xué)、教育心理學(xué)、教育法律法規(guī)(一張卷，滿(mǎn)分100分)和所報(bào)考學(xué)科知識(shí)(一張卷，滿(mǎn)分100分)。

　　2、筆試分?jǐn)?shù)：總分100分，計(jì)算方式為：總分=(教育心理學(xué)分?jǐn)?shù)+學(xué)科知識(shí)分?jǐn)?shù))×50%。

　　3、筆試時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。

　　(四)面試

　　根據(jù)筆試成績(jī)由高到低，按照用人單位招聘數(shù)量1:2的比例確定面試人選，末位出現(xiàn)并列者，一并取得面試資格。

　　1、面試內(nèi)容：

　　(1)報(bào)考小學(xué)教師崗位的考生講一節(jié)語(yǔ)文學(xué)科微型課，時(shí)間為10分鐘。

　　(2)報(bào)考小學(xué)音樂(lè)、體育、美術(shù)及幼兒教師崗位的考生除講一節(jié)本學(xué)科微型課外(時(shí)間為10分鐘)，還需進(jìn)行報(bào)考崗位的專(zhuān)業(yè)特長(zhǎng)展示，展示內(nèi)容如下。小學(xué)音樂(lè)教師：彈唱;體育教師：體育基本功;美術(shù)教師：繪畫(huà);幼兒教師：彈唱、舞蹈。小學(xué)音樂(lè)、體育及幼兒教師的展示時(shí)間為5分鐘，美術(shù)教師展示時(shí)間為10分鐘。所有展示自帶教具、服裝。

　　2、面試評(píng)委：外聘非本市學(xué)科或相關(guān)學(xué)科教師擔(dān)任。

　　3、面試分?jǐn)?shù)：總分100分，最低合格分?jǐn)?shù)為60分。其中報(bào)考小學(xué)音樂(lè)、體育、美術(shù)及幼兒教師崗位的考生，微型課60分，特長(zhǎng)展示40分。

　　4、成績(jī)公布：面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)評(píng)判，核準(zhǔn)后在面試室公布。

　　5、面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　6、對(duì)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不參加面試的考生視為自動(dòng)棄權(quán)，缺額不再遞補(bǔ)。

　　(五)錄取辦法

　　1、筆試、面試按5：5權(quán)重計(jì)入總成績(jī)，按照招聘計(jì)劃由高到低1：1的比例確定擬聘用人選，如最后一名總成績(jī)并列，面試成績(jī)高者優(yōu)先進(jìn)入體檢;如筆試成績(jī)和面試成績(jī)均相同，依次參照教育學(xué)、專(zhuān)業(yè)課成績(jī)，如再并列，另行組織加試，成績(jī)高者進(jìn)入體檢。

　　(六)資格復(fù)審

　　對(duì)筆試、面試成績(jī)合格進(jìn)入體檢者進(jìn)行資格復(fù)審，參加復(fù)審的考生需提前準(zhǔn)備好本人檔案及報(bào)到證，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未提供的，視為自動(dòng)棄權(quán)。復(fù)審不合格者，取消錄取資格。

　　(七)體檢

　　筆試、面試、資格復(fù)審合格者進(jìn)入體檢。體檢項(xiàng)目按照普通高等學(xué)校招生時(shí)對(duì)師范院校考生身體方面的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，在指定醫(yī)院進(jìn)行，費(fèi)用自理。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不參加體檢者，視為自動(dòng)棄權(quán)。對(duì)于在體檢過(guò)程中弄虛作假或隱瞞真實(shí)情況和體檢不合格的考生，取消其錄取資格。缺額不再遞補(bǔ)。

　　(八)考核

　　主要考察了解報(bào)考人員的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)。在考核中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者，不予錄?。?/p>

　　1、有違法、違紀(jì)行為的;

　　2、報(bào)考資格條件不真實(shí)的;

　　3、拒不服從組織安排的;

　　4、不具備聘用條件的其它情況。

　　因考核不合格或考生棄權(quán)出現(xiàn)的崗位空缺不再遞補(bǔ)。

　　(九)公示、錄取

　　經(jīng)筆試、面試、體檢、考核確定的擬聘用人員，在葫蘆島市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站上進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。無(wú)異議者予以錄取。

　　四、其他事項(xiàng)

　　1、試用期一年，試用期滿(mǎn)考核合格，由縣教育局會(huì)同編委辦、人社、財(cái)政部門(mén)辦理相關(guān)手續(xù)。不合格者，取消錄用資格。

　　2、在農(nóng)村學(xué)校工作期至少5年(全日制研究生學(xué)歷并具有碩士學(xué)位人才除外)。

　　五、紀(jì)律與監(jiān)督

　　1、實(shí)行誠(chéng)信承諾制度，報(bào)考人員確保提供的證件和填報(bào)的信息真實(shí)有效，偽造、涂改證件、證明，或以其它不正當(dāng)手段獲取考試資格的，一經(jīng)查出，取消其考試資格，兩年內(nèi)不得參加本縣組織的招聘考試?？忌鷳?yīng)確保所填報(bào)的通訊方式暢通，如通訊方式不暢通，在招考過(guò)程中出現(xiàn)失去聯(lián)系的情況，后果由考生自負(fù)。

　　2、考試實(shí)行回避制度，負(fù)責(zé)招聘的工作人員與考生有規(guī)定范圍內(nèi)應(yīng)當(dāng)回避的親屬關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)回避。

　　3、對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的考生，取消考試和聘用資格。對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的黨紀(jì)或政紀(jì)處分。對(duì)有違法行為的工作人員移交司法機(jī)關(guān)處理。

　　4、本次公開(kāi)招聘工作全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)各界的監(jiān)督。監(jiān)督電話：7710133。

　　六、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　為確保此次招聘工作的順利進(jìn)行，成立建昌縣公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)整個(gè)招聘工作。

　　未盡事宜，由建昌縣公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

　　相關(guān)事宜由建昌縣公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

　　電話：0429-360802979930593608028

　　建昌縣公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組

　　2019年8月1日

     附件：2019年教師崗位信息表.xls