為切實加強教師隊伍建設，優(yōu)化教師整體結構，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務院令652號)、《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1
號)、《關于做好中小學幼兒園教師公開招聘工作的通知》(人社廳發(fā)〔2022〕21號)和《懷化市公辦學校教職工員額制管理辦法》(懷編〔2019〕39號)有關要求，結
合我縣教育實際，經(jīng)縣委、縣政府研究同意，決定面向社會公開招聘一批教師?，F(xiàn)將相關事項公告如下：
一、組織領導
成立辰溪縣公開招聘教師工作領導小組，領導小組辦公室設縣教育局，具體負責招聘工作的組織、實施、協(xié)調(diào)等事宜。招聘工作在辰溪縣人力資源和社會保障局
指導監(jiān)督下進行，辰溪縣紀委監(jiān)委駐縣教育局紀檢監(jiān)察組全程參與監(jiān)督。
二、工作原則
1.堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰藴?
2.堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則;
3.堅持工作需要，人崗相適，注重綜合能力和專業(yè)知識相結合原則。
三、招聘計劃、條件及要求
(一)招聘計劃
本次招聘計劃為全額事業(yè)編制高中教師12名(縣一中5名、縣二中5名、縣民族中學2名)、全額事業(yè)編制初中教師8名(縣實驗中學8名)、縣中等職業(yè)學校員額制教
師60名，具體崗位見附件1(《2022年辰溪縣公開招聘教師崗位計劃及資格條件一覽表》)。
(二)報考條件及要求
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守中華人民共和國憲法和法律;
3.具有良好的品行和職業(yè)道德，身體健康，能勝任工作;
4.符合招聘崗位所需的年齡、學歷、專業(yè)和其他條件：
(1)年齡要求：35周歲及以下(1986年7月12日后出生);
(2)學歷要求：①高中和初中教師崗位要求本科及以上學歷、學士及以上學位;②中職學校老年人服務與管理專業(yè)崗位要求?？萍耙陨蠈W歷，其他崗位要求本科及
以上學歷;③應聘人員的學歷(學位)必須為國家承認的學歷(學位)，出國留學人員學歷應通過教育部相關部門的學歷認證。所有崗位要求所學專業(yè)與報考崗位學科一
致或相關聯(lián)(取得相應學段學科教師資格證的視同專業(yè)相符);
(3)資格證書要求：①報考高中及初中教師崗位，要求提供相應學段學科教師資格證書。對于在2021年及2022年中小學教師資格考試中受疫情影響考生(2021年及
2022年中小學教師資格考試(NTCE)筆試成績單或面試成績單“受到疫情影響”欄標注為“是”)，可以參加教師招聘，通過教師招聘的可以先上崗從事輔助性教育教
學工作，再參加考試并取得教師資格。被聘用從事教育教學相關工作的，在訂立聘用合同時按規(guī)定約定一年試用期，凡在訂立聘用合同一年內(nèi)沒有取得相應學段學科
教師資格證書的，依法解除聘用合同(報考者本人在報名時出具書面承諾書);②報考中職學校員額制教師崗位，教師資格證書暫不做要求。聘用后，須在2024年12月
31日前考取相應學段學科教師資格證書(中職專業(yè)教師須取得中職教師資格證書、中職文化課教師須取得高中或中職教師資格證書，報考者本人在報名時出具書面承
諾書)，否則解除聘用合同;
(4)普通話要求：①報考高中及初中教師崗位，須提供相應普通話證書(語文教師崗位要求二級甲等及以上、其他崗位要求二級乙等及以上);②報考中職學校員額
制教師崗位，普通話證書暫不做要求。聘用后，須在2024年12月31日前取得相應普通話證書(語文教師崗位普通話水平要求二級甲等及以上，其他崗位普通話水平要
求二級乙等及以上);
(5)最低服務年限：①報考高中及初中教師崗位，聘用人員須與相關學校簽訂《聘用合同》，最低服務期限為5年;②報考中職學校員額制教師崗位，聘用人員須
與縣中等職業(yè)學校簽訂《聘用合同》，最低服務期限為3年。
(6)招聘崗位所需的其他條件見附件1。
(三)有以下情形的不得報名：
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;
2.尚處于黨紀、政務處分或正在接受紀律審查的人員;
3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結論的人員;
4.在各級各事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員;被人民
法院認定為失信的人員;
5.有吸毒史的人員;
6.尚在服務期限內(nèi)的特崗教師、辰溪縣在編在職人員(員額制教師)及現(xiàn)役軍人;
7.在讀的普通高校全日制研究生不能以本科等學歷報考，其他情形依此類推;
8.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
經(jīng)查實，凡隱瞞以上信息的，取消其考試和聘用資格。
四、報名時間、地點及要求
(一)采用現(xiàn)場報名方式進行報名
1.報名時間：2022年7月12日—14日(上午8:30-12:00，下午13:30-17:30)。
2.報名地點：辰溪縣教育局五樓會議室。
(二)報名要求
1.報考人員需打印填好的《2022年辰溪縣公開招聘教師報名登記表》(附件2)，并在“應聘人員承諾”欄簽名處手寫本人姓名，報名現(xiàn)場遞交確認同時，現(xiàn)場遞
交相關證書或證明材料原件和復印件。
2.原則上要求本人親自報名和填寫相關信息，信息填寫不真實、不完整或填寫錯誤的責任自負。如因特殊情況請他人代為填寫報名信息的，視為應聘人員本人填
寫。
往屆高校畢業(yè)生報名時須提交以下資料：①《2022年辰溪縣公開招聘教師報名登記表》，本人近期一寸正面免冠藍底證件照3張，本人有效身份證、學歷證、學
位證、相應專業(yè)的教師資格證、普通話等級證等。②學信網(wǎng)教育部學歷證書電子注冊備案表(在中國高等教育學生信息網(wǎng)實名注冊后查詢到的本人帶二維驗證碼《教
育部學歷證書電子注冊備案表》)。
應屆高校畢業(yè)生報名時須提交以下資料：①《2022年辰溪縣公開招聘教師報名登記表》，本人近期一寸正面免冠藍底證件照3張，本人有效身份證、學歷證、學
位證、相應專業(yè)的教師資格證、普通話等級證等。②暫未取得畢業(yè)證的，須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表復印件(需畢業(yè)學校審核蓋章)。③聘用后，必須在2022年8月31日
前取得并提交畢業(yè)證原件。
(三)報名資格審查：由辰溪縣教育局對報考人員資格條件進行審查，資格審查通過后發(fā)放準考證。同時，資格審查貫穿于招聘工作的全過程，如在招聘過程中任
何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應聘人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的，隨時取消應聘資格。
(四)準考證發(fā)放：所有考生于7月19—20日上午8:00-12:00，下午15:00-18:00到辰溪縣教育局人事檔案室(四樓)領取準考證，未按時領取準考證的，視為自動放
棄。(面試準考證同筆試準考證，考生務必保管好)
五、考試方式及內(nèi)容
本次考試采取筆試加面試(含專業(yè)測試)的方式進行。
(一)筆試
1.筆試時間：2022年7月21日，上午8:15進考場，9:00-11:00考試。參加筆試時，必須同時攜帶筆試準考證、本人有效居民身份證。
2.筆試地點：辰溪縣思源實驗學校。
3.筆試內(nèi)容及分值：
筆試內(nèi)容：學科專業(yè)知識(其中中職學?！袄夏耆朔张c管理專業(yè)”學科專業(yè)知識考試內(nèi)容為綜合醫(yī)學)+公共基礎知識(教師職業(yè)道德、教育法律法規(guī));
筆試分值：100分，其中學科專業(yè)知識占80%、公共基礎知識占20%。
4.筆試開考比例：招聘崗位與報考人員比例須達到1:3。如報考人員達不到開考比例的，經(jīng)招考領導小組研究并報縣人社部門同意，可以降低開考比例為1:2或削
減招考職數(shù)、取消招聘計劃。筆試實際參考人數(shù)未形成有效競爭的崗位，設置筆試最低合格分數(shù)線為70分。
(二)音樂、體育教師崗位專業(yè)測試
1.專業(yè)測試崗位及內(nèi)容：音樂、體育教師崗位須參加專業(yè)測試，設總分100分。音樂教師崗位專業(yè)測試項目自定，考點只提供鋼琴，舞蹈特長可自備伴舞音樂及
設備;體育教師崗位測試內(nèi)容為基礎項目+專業(yè)特長(各占50%)，基礎項目為100米計時跑、立定跳遠測試，足球教師(教練)崗位專業(yè)測試項目為足球，籃球特長教師崗
位專業(yè)測試項目為籃球。
2.專業(yè)測試時間及地點：2022年8月5日，上午8:00進場，8:30準時開始;測試地點為辰溪縣思源實驗學校。參加專業(yè)測試人員須攜帶本人有效身份證和筆試準考
證。
3.專業(yè)測試比例：依據(jù)報考音樂、體育教師崗位人員筆試成績排名，按招聘計劃1:2的比例確定參加專業(yè)測試人員，筆試末位成績相同的一并進入專業(yè)測試。
(三)面試
1.面試時間：2022年8月6日，上午7:30進考室，8:00準時開始。參加面試時，必須同時攜帶筆試準考證、本人有效居民身份證。
2.面試地點：辰溪縣思源實驗學校。
3.面試開考比例：
參加音樂、體育教師崗位專業(yè)測試人員全部進入面試，其它崗位依據(jù)筆試成績排名，按招聘計劃1:2的比例確定面試人員，筆試末位成績相同的一并進入面試。
4.面試具體事項：
(1)面試采用100分制。若面試實際參考人數(shù)未達到開考比例，須達到70分的面試最低合格分數(shù)線。
(2)面試準備時間30分鐘。
(3)片段教學內(nèi)容：①報考高中及初中教師崗位片段教學內(nèi)容為辰溪縣現(xiàn)行使用的高中一年級必修教材、初中一年級教材;②報考中職學校員額制教師文化課片段
教學內(nèi)容為辰溪縣現(xiàn)行使用的中職學校一年級教材，專業(yè)課片段教學內(nèi)容為辰溪縣中職學?，F(xiàn)行使用的一年級教材。
六、成績合成
音樂、體育教師崗位：綜合成績=筆試成績×30%+專業(yè)測試成績×40%+面試成績×30%。(綜合成績相同的，按專業(yè)測試成績進行排名;專業(yè)測試成績相同的，按筆
試成績進行排名;筆試成績相同的，按專業(yè)知識得分進行排名)
其他教師崗位：綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。(綜合成績相同的，按筆試成績進行排名;筆試成績相同的，按專業(yè)知識得分進行排名)
各環(huán)節(jié)成績均按四舍五入保留小數(shù)點后兩位。
七、體檢
(一)根據(jù)招聘職位計劃數(shù)1:1的比例確定體檢對象。
(二)體檢時間另行通知;體檢時須帶身份證、筆試準考證，體檢費用由考生自理。
(三)體檢在縣級及以上綜合醫(yī)院進行。體檢標準和項目參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》、《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》等有關規(guī)定執(zhí)行，同時進
行毛發(fā)毒品檢測。
不按規(guī)定要求進行體檢的，視為放棄體檢。報考人員在體檢過程中弄虛作假或者故意隱瞞真實情況的，按有關規(guī)定處理。
(四)因體檢不合格或主動放棄體檢造成的崗位空缺，按招聘學科綜合成績排名先后順序等額遞補一次。
八、考察
對體檢合格的人員，確定為考察對象進行考察，考察標準參照國家公務員局(國公局發(fā)〔2013〕2號)文件執(zhí)行。
進入考察環(huán)節(jié)放棄的，以及考察對象考察不合格的，按招聘學科綜合成績排名先后順序等額遞補一次(遞補對象必須體檢合格)。
九、公示、聘用、擇崗、待遇及管理
(一)公示、聘用和擇崗
1.考察合格人員確定為擬聘用人員，并在辰溪縣人民政府門戶網(wǎng)站(www.chenxi.gov.cn)進行公示，公示期不少于7個工作日。公示不合格或放棄等情況造成的招
聘計劃空缺，不再進行遞補。
2.公示期滿無異議后，擬聘人員報縣公開招聘工作領導小組審定后，按程序辦理相關手續(xù)。所有聘用人員與相關學校簽訂聘用合同，拒不簽訂聘用合同，或在合
同期內(nèi)擅自離職的，視為違約，列入失信名單，兩年內(nèi)不得參加本縣同類別事業(yè)單位考試。試用期考核不合格者，解除聘用合同并終止人事關系。
3.根據(jù)招聘計劃，高中教師部分崗位須依據(jù)考生綜合成績從高分到低分依次公開擇崗。擇崗時間、地點以辰溪縣教育局通知為準。
監(jiān)督電話：0745—5252166(縣人力資源和社會保障局)，0745—5225436(縣教育局)。
(二)待遇及管理
1.全額事業(yè)編制人員：按程序辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，實行試用期，試用期包括在聘用合同期內(nèi)。試用期滿,經(jīng)考核合格的，予以正式聘用為全額事業(yè)編
制人員(最低服務年限5年);不合格的，取消聘用。被聘人員享受本單位同類人員同等待遇。
2.中職學校員額制教師：按照《懷化市公辦學校教職工員額制管理辦法》(懷編〔2019〕39號)進行管理和確定待遇。
?、賳T額制教職工和在編教職工享受同等工資待遇、年度一次性績效獎勵，縣財政預算列支。
②員額制教職工按相關規(guī)定繳納企業(yè)社保，政策規(guī)定的其他保險、住房公積金及補助、慰問項目，與公辦教師同渠道、同標準。辦理退休手續(xù)時仍為員額制身
份，在享受企業(yè)社保待遇同時，參照在編退休教職工同等享受各項獎勵項目、改革性項目和慰問項目。企業(yè)社保由單位繳納部分與公辦教師同渠道，由縣財政補足。
?、蹎T額制教職工轉(zhuǎn)正定級、崗位管理、職稱評聘、評優(yōu)、晉級等按照事業(yè)單位在編人員辦理。
?、芨鶕?jù)學?？站幥闆r，每年可拿出一定空編，通過考核，將納入員額制管理一年以上的優(yōu)秀教職工按程序入編。
?、輪T額制教職工退出，按照《勞動合同法》及相關法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行，由用人單位依法依規(guī)辦理解聘手續(xù)。
十、其他事項
(一)招聘單位負責人和招聘工作人員在組織公開招聘事項時，涉及與本人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親、近姻親關系或者其他可能影響招聘公
正的，應當回避。
(二)嚴格按照新冠肺炎疫情防控有關要求，開展招考組織工作，落實防疫措施，必要時將對有關工作安排進行適當調(diào)整，請廣大報考人員理解、支持和配合。
根據(jù)疫情防控要求，請報考人員嚴格履行防疫義務，按照各階段考務工作要求，落實防疫措施，提供相關證明，配合做好防疫檢查和處置等相關工作并自備口
罩。所有報考人員參加報名、筆試、專業(yè)測試、面試、體檢等程序前14天內(nèi)無中、高風險地區(qū)旅居史;體溫正常且行程碼、健康碼、場所碼均為綠色;并提供考前48小
時核酸檢測陰性報告(省外考生還需提供落地24小時內(nèi)核酸檢測陰性證明)方可進入報名、考試場所參加報名、考試。報考人員參加報名、考試期間，需全程按疫情防
控要求自覺落實佩戴口罩、保持1米以上安全社交距離等自我防護措施，服從工作人員指令，并配合接受體溫檢測?？忌鷧⒓訄竺?、筆試、專業(yè)測試、面試，須按照
新冠疫情防控要求自備口罩，測量體溫合格后才能進入相應的場所，人員保持1米以上安全距離。
(三)報考過程中有關本次公開招聘的調(diào)整、補充、通知以及各工作環(huán)節(jié)的安排，均在辰溪縣人民政府門戶網(wǎng)站(www.chenxi.gov.cn)進行公告，無特殊情況均不
予電話告知，報考人員須及時登錄網(wǎng)站查詢，并自覺遵守，各工作環(huán)節(jié)中凡未按時到位者視同自愿放棄處理。
(四)為防止招考過程中的特殊情況，所有報考人員報名時必須留下可靠的聯(lián)系方式(手機或固定電話)，并保持通訊暢通。
(五)本次公開招聘考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
(六)本次招聘對象是碩士研究生及以上學歷的，可按辰溪縣委人才辦相關程序和規(guī)定，享受辰溪縣有關高層次及急需緊缺人才引進的政策待遇。
(七)未盡事宜由辰溪縣教師公開招聘教師工作領導小組研究決定，本方案由辰溪縣公開招聘教師工作領導小組辦公室負責解釋。
點擊下載>>>
附件1-2022年辰溪縣公開招聘教師崗位計劃及資格條件一覽表.xlsx
辰溪縣公開招聘教師工作領導小組
(辰溪縣教育局代印)
2022年6月29日
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