?？谑猩鐣戎罩行?、?？谑猩鐣M織管理局、?？谑猩鐓^(qū)網(wǎng)格管理中心、?？谑猩鐣＠骸⒑？谑懈＠势卑l(fā)行中心5家單位為?？谑忻裾謱儇斦~撥款正科級事業(yè)單位。根據(jù)《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》(瓊人社發(fā)﹝2018﹞516號)、《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員面試暫行規(guī)定》(瓊人社發(fā)﹝2013﹞18號)文件精神，經(jīng)報市人社局、市委機構編制委員會辦公室同意，我單位擬公開招聘若干名事業(yè)編制工作人員，現(xiàn)將公開招聘相關工作事項予以公告。

　　一、招聘原則

　　(一)堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴省?/p>

　　(二)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則。

　　二、招聘人數(shù)、崗位及薪酬待遇

　　招聘工作人員18名(其中管理崗位人員10名，專業(yè)技術崗位人員8名)。被聘用者為事業(yè)單位工作人員，享受政策規(guī)定的薪酬待遇。

　　三、招聘范圍及資格條件

　　(一)招聘范圍

　　招聘崗位范圍詳見附件1。

　　(二)資格條件

　　1.報考?？谑猩鐣＠赫衅腹ぷ鲘徫豁毦哂兄腥A人民共和國國籍，報考?？谑猩鐣戎罩行?、?？谑猩鐣M織管理局、?？谑猩鐓^(qū)網(wǎng)格管理中心、?？谑懈＠势卑l(fā)行中心4家單位工作崗位須具有海南省戶籍;

　　2.遵守憲法和法律;

　　3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

　　4.具有崗位所需的學歷、專業(yè);

　　5.適應崗位要求的身體條件;

　　6.具備崗位需要的其他條件(詳見附件1);

　　7.有下列情形之一的人員不得報名應聘：

　　(1)尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的;

　　(2)刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調查的;

　　(3)在公務員招錄、事業(yè)單位公開招聘中違紀違規(guī)且處理期限未滿的;

　　(4)公務員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內或未滿最低服務年限的;

　　(5)失信被執(zhí)行人;

　　(6)法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報考的情形。

　　四、招聘程序及方法

　　(一)發(fā)布招聘信息

　　招聘信息在?？谑姓T戶網(wǎng)站、?？谑腥肆Y源和社會保障局門戶網(wǎng)站和?？谑忻裾珠T戶網(wǎng)站發(fā)布。信息發(fā)布時限為10個工作日。

　　(二)組織報名

　　1.報名方式：網(wǎng)上報名。

　　2.報名登錄網(wǎng)址：

　　https://kaoshi.daijun.com/#/user/login/dw=6882z9bynIiQgchfodxkd8DJg4jzs6y676tS7%2FmrxkQ

　　3.報名時間：2019年10月28日9:00-2019年11月3日16:00。

　　4.報名要求：本次公開招聘采用網(wǎng)上報名方式，包括提交報考申請及上傳照片、查詢資格審查結果、打印準考證等環(huán)節(jié)，不接受現(xiàn)場報名，不收取報名費。報考人員按網(wǎng)絡提示通過注冊后，如實準確填寫《報名表》的各項內容，簽署“誠信承諾書”，按網(wǎng)上提示要求上傳報名材料。具體操作方式詳見附件《考務網(wǎng)絡報名系統(tǒng)使用說明》。

　　5.報名材料：

　　(1)本人有效期內的二代身份證(國徽面、個人面);

　　(2)戶口本(首頁、本人頁);

　　(3)畢業(yè)證書;

　　(4)學位證書;

　　(5)近期一寸免冠彩色證件照(均限jpg格式，200kb以內);

　　(6)已與工作單位建立人事(勞動)關系的在職工作人員須提供工作單位出具的同意報考證明材料原件(須加蓋公章);

　　(7)報考人員在中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)查詢本人在執(zhí)行法院范圍為全國法院的失信被執(zhí)行人信息(截圖提交)。查詢網(wǎng)址如下：http://zxgk.court.gov.cn/zhzxgk/

　　(8)工作經(jīng)驗證明，以繳納社保記錄和勞務合同為準。

　　6.報名注意事項：

　　(1)每位報考人員只能應聘一個崗位，通過資格初審的報考人員不能再報考其他崗位，并須使用同一有效二代居民身份證參加考試。未在規(guī)定的時間內完成職位選報和確認，均視為個人主動放棄報名。

　　(2)報考人員應根據(jù)招聘要求認真填寫報名信息，并保證所填信息及上傳相關材料的真實有效。凡本人填寫信息不完整、填寫錯誤，或者提交的報名材料不齊全、不清晰、不符合要求，而導致審核結果不通過的，責任自負。

　　(3)請保持報名時所留聯(lián)系電話正確、暢通，以便通知有關事宜，如因電話不正確或不暢通等原因造成的后果，責任自負。

　　(4)報考人員所填信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考崗位要求相一致，如有不符合事實或弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消報名資格。

　　(5)報名系統(tǒng)咨詢電話：0898-65230708(咨詢時間：上午08：30-12:00，下午14:30-17:30，節(jié)假日不接受咨詢)。

　　(三)資格審查

　　資格審查貫穿招聘工作全過程，在任一環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報考人員不符合招聘崗位報考條件或所填信息與實際情況不相符、弄虛作假、隱瞞實情等違反招聘規(guī)定的，取消其應聘或聘用資格。

　　1.資格初審

　　在公開招聘工作領導小組的領導下組織報考人員資格審查工作，確定筆試人員名單。報考人員提交報名材料后，須在2019年11月3日(報名最后一天)12時前及時登錄網(wǎng)絡報名系統(tǒng)，查詢資格審查結果，資格審核通過的，不得改報或再報其他職位;資格審核未通過的請及時補充材料重新提交或改報。報名系統(tǒng)將于2019年11月3日16時準時關閉，2019年11月3日12時后提交材料者，如果資格審核仍未通過的，不能參加考試。

　　崗位的招聘人數(shù)與應聘該崗位且經(jīng)初審符合報考條件人數(shù)的比例原則上不低于1:3方可組織筆試。報名時間截止后，崗位報名人數(shù)達不到筆試開考比例，該崗位將相應減少計劃招聘人數(shù)或取消。

　　2.資格復審

　　面試前對入圍面試的報考人員的報名材料相應原件進行復審。

　　(1)資格復審時間和地點：另行通知。

　　(2)報考人員須攜帶報名要求的各種材料原件，并在規(guī)定時間內到指定地點進行資格復審。

　　(3)如出現(xiàn)下列情況，取消報考人員面試資格：

　?、傥窗匆筮M行資格復查的;

　　②不能提供復審要求的原件，或材料不符合要求、不齊全、不清晰的;

　?、蹚蛯彶牧吓c報名提供材料信息不一致的;

　?、軓蛯彶牧洗嬖谄渌环蠉徫灰蟮?。

　　(四)考試

　　考試由筆試、面試兩部分組成，各部分滿分均為100分，其中筆試成績按60%、面試成績按40%計入綜合成績。依據(jù)“四舍五入”法，綜合成績折算精確到小數(shù)點后兩位。

　　1.筆試

　　(1)筆試方式：采取閉卷形式。

　　(2)筆試內容：以崗位專業(yè)知識為主兼公共基礎知識。(備注：本次考試未指定考試用書)

　　(3)筆試時間及地點：以準考證為準。

　　(4)注意事項：報考人員憑準考證和有效期內的二代身份證進入考場考試，未按時參加考試或中途擅離考場視為個人主動放棄考試。

　　(5)成績公布：筆試成績通過?？谑忻裾珠T戶網(wǎng)站發(fā)布。

　　2.面試

　　筆試結束后，招聘工作領導小組根據(jù)筆試成績情況劃定筆試合格分數(shù)線。面試人選從筆試合格分數(shù)線以上的人員中，按筆試成績從高到低確定。面試人選以招聘崗位1:3的比例確定。筆試成績末位同分者，一并進入資格復審，資審合格后入圍面試。未達到面試比例的崗位，按實際合格人數(shù)組織面試。面試成績低于60分的報考人員，不予聘用。因報考人員自愿放棄或資格復審不合格等原因產(chǎn)生的空缺，按照筆試成績從高分到低分依次遞補。面試人員名單在?？谑忻裾珠T戶網(wǎng)站發(fā)布。

　　(1)面試方式：采取結構化面試的方式。

　　(2)面試內容：綜合分析、語言表達、計劃組織、人際關系、應變能力及自我認知程度等。

　　(3)面試時間及地點：以?？谑忻裾珠T戶網(wǎng)站通知為準。

　　(4)注意事項：面試人員憑準考證和本人有效期內的二代身份證進入考場。

　　(5)成績公布：面試成績、綜合成績通過海口市民政局門戶網(wǎng)站公布。報考同一職位的有2名以上考生出現(xiàn)考試綜合成績相同時，其名次排列按以下辦法確定：綜合成績相同的，按筆試成績高低順序排列;如筆試成績再出現(xiàn)相同的，須進行加試，按加試成績高低順序排列。

　　(五)體檢與考察

　　1.體檢

　　根據(jù)考試綜合成績從高分到低分，按擬招聘崗位1:1的比例確定體檢人選，體檢由招聘領導小組辦公室統(tǒng)一組織在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢費用由個人承擔。體檢標準參照公務員錄用標準執(zhí)行。法律、法規(guī)和行業(yè)主管部門對身體條件另有規(guī)定的，從其規(guī)定。對報考人員有特殊體檢要求的招聘崗位，應當報經(jīng)事業(yè)單位人事綜合管理部門核準，并在招聘公告中予以明確。未按規(guī)定時間參加體檢者，視為自動放棄。初次體檢不合格的，可在體檢結果公示之日起3天內經(jīng)本人申請復檢一次，復檢應另外選擇同級別綜合性醫(yī)院進行，以復查結論為準。報考人員經(jīng)體檢不符合要求的，不予聘用。空缺的崗位名額，按應聘相同崗位且達到面試合格分數(shù)線的人員中,按考試綜合成績排名由高至低依次遞補。

　　2.考察

　　根據(jù)考試、體檢結果，按擬招聘崗位1:1的比例確定考察人選，由招聘領導小組辦公室對擬錄人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績以及遵紀守法等情況進行考察，并對考察人選報名材料進行復審。報考人員經(jīng)考核或體檢不符合要求的，不予聘用。空缺的崗位名額，按應聘相同崗位且達到面試合格分數(shù)線的人員中,按考試綜合成績排名由高至低依次遞補。體檢和考察人選及結果在?？谑忻裾珠T戶網(wǎng)站公布。

　　(六)確定擬聘用人員并公示

　　根據(jù)筆試、面試、體檢和考察結果，由招聘領導小組確定擬錄用人員，并報市民政局黨組審核后，擬聘用人員名單在海口市民政局門戶網(wǎng)站向社會進行公示，公示期7天。公示期間存在爭議的，由主管部門負責調查處理，并將處理結果及時報送市人社局。

　　(七)擬錄人選核準

　　公示期滿后，擬錄用人員無影響聘用問題的，按規(guī)定報市人社局核準錄用人員名單。

　　(八)辦理聘用手續(xù)

　　招聘單位憑市人力資源和社會保障局出具的錄用核準通知書向市編辦開具《空崗卡》，并辦理相關進人和聘用手續(xù)。被聘用的工作人員試用期3個月(畢業(yè)生初次就業(yè)試用期1年)，試用期滿考核合格的，予以正式聘用;考核不合格的，解除聘用。

　　五、紀律要求

　　公開招聘工作嚴格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)、《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》(瓊人社發(fā)﹝2018﹞516號)的各項紀律規(guī)定。

　　本次招聘工作接受市人力資源和社會保障局和市紀委市監(jiān)委派駐組的指導和監(jiān)督，自覺接受群眾監(jiān)督。

　　六、聯(lián)系方式

　　地址：?？谑行阌^(qū)長濱三路9號市第二行政辦公區(qū)16號北樓3012室

　　聯(lián)系電話：0898-68723715

　　傳真：0898-68723715

　　市紀委派駐組監(jiān)督電話：0898-68926130

?？谑忻裾謫挝还_招聘工作人員報名表ss.doc.doc

?？谑忻裾质聵I(yè)單位公開招聘崗位信息表ss.xlsx.xlsx

　　?？谑忻裾止_招聘工作領導小組

　　2019年10月14日