為拓寬用人渠道，優(yōu)化干部隊(duì)伍機(jī)構(gòu)，現(xiàn)面向全省公開招聘工作人員10名。現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

　　一、招聘計(jì)劃

　　面向全省公開招聘區(qū)自然資源和規(guī)劃局局長1名、工作人員9名，具體招聘計(jì)劃見附件1。

　　二、招聘原則

　　招聘工作堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

　　三、招聘條件

　　(一)具有下列資格條件的人員可以報考：

　　1.具有河南省戶籍;

　　2.擁護(hù)中華人民共和國憲法;

　　3.具有良好的品行;

　　4.具有招聘職位要求的學(xué)歷和工作能力;(經(jīng)區(qū)組織人社局招聘在區(qū)工作的勞務(wù)派遣人員和原分流至經(jīng)開區(qū)區(qū)屬國有企業(yè)人員學(xué)歷要求可適當(dāng)放寬。)

　　5.具有正常履行職責(zé)的身體條件;

　　6.具備擬聘用職位要求的其他資格條件。

　　(二)有下列情況之一的人員不能報考：

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰的;

　　2.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分，處分期未滿的;

　　3.因違法違紀(jì)正在調(diào)查處理的;

　　4.違反計(jì)劃生育政策超生的;

　　5.其他不符合聘用條件的。

　　四、報名與資格審查

　　(一)報名時間

　　2021年1月27日至2月4日(雙休日請通過網(wǎng)上報名)

　　(二)報名方式

　　本次招聘采取現(xiàn)場報名和線上報名同時進(jìn)行的方式。

　　現(xiàn)場報名地點(diǎn)：國家新鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)經(jīng)三路與緯三路交叉口向東500米路南,一樓東經(jīng)開區(qū)人才服務(wù)中心，聯(lián)系電話:0373--3675533。

　　線上報名人員可在國家新鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)門戶網(wǎng)站(http://www.xxjkq.gov.cn/)下載《2021年新鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)公開招聘工作人員報名表》，填寫完整信息，附相關(guān)材料(原件掃描件和電子版近期1寸免冠彩色照片)，通過電子郵箱發(fā)至經(jīng)開區(qū)人才服務(wù)中心專用報考郵箱：Jkqrcfwzx@163.com(郵件名稱格式為報考崗位+姓名)。同時掃描線上報名二維碼(見附件3)填寫個人信息。二維碼填寫信息要與郵件中報名表信息保持一致。領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證時審驗(yàn)原件。

　　(三)相關(guān)要求

　　1.報名者須提供有效身份證、戶口本(首頁及個人頁)、第一學(xué)歷至最高學(xué)歷證書(同時具有畢業(yè)證和學(xué)位證)、單位同意報考證明、學(xué)歷認(rèn)證報告或?qū)W信網(wǎng)學(xué)歷證書電子注冊備案表等，留學(xué)回國人員需持有效身份證、教育部出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書等(以上材料均需提供原件，審驗(yàn)后交復(fù)印件1份)。

　　2.報考區(qū)自然資源和規(guī)劃局局長人員還需要提供職稱證書、獲獎證書、工作成績、工作經(jīng)歷等相關(guān)材料。具有機(jī)關(guān)事業(yè)單位相關(guān)工作經(jīng)歷的需提供干部任命文件或聘用文件等(以上材料均需提供原件，審驗(yàn)后交復(fù)印件1份)。

　　3.提交本人填寫的《2021年新鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)公開招聘工作人員報名表》2份(現(xiàn)場報名人員需提前下載打印)和近期1寸免冠彩色照片6張。

　　4.每位報名者只能選擇一個崗位報考。報名人數(shù)與招聘人數(shù)的比例原則上不低于3:1，不足3：1的，經(jīng)研究同意，取消該崗位或按比例核減招聘計(jì)劃，核減情況將通過新鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)網(wǎng)站公告。

　　5.本次招聘資格審查工作貫穿于考試聘用的全過程。報名人員提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效，凡發(fā)現(xiàn)報名人員與擬聘專業(yè)所要求的資格條件不符及提供虛假材料的，即取消考試或聘用資格，所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

　　6.報名者須保持所留聯(lián)系電話的暢通，以便通知有關(guān)事宜。

　　7.報名考生于2021年2月22日至2月26日，每天上午9：00至11：30;下午15：00至17：30在經(jīng)開區(qū)人才服務(wù)中心領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》。(因疫情等不可抗力影響導(dǎo)致時間推遲的，將第一時間在國家新鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)門戶網(wǎng)站發(fā)布通知)

　　五、考試內(nèi)容和辦法

　　(一)筆試

　　1.筆試內(nèi)容為綜合知識和材料作文，滿分為100分。綜合知識(權(quán)重65%)包括言語理解、判斷推理、數(shù)量關(guān)系、政治、經(jīng)濟(jì)、文化、法律、管理、計(jì)算機(jī)應(yīng)用、科技、歷史等，題型以選擇為主;材料作文(權(quán)重35%)即給定材料按要求作文。

　　筆試采取閉卷考試，采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分的方式進(jìn)行。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。筆試具體時間、地點(diǎn)以《筆試準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。

　　(二)筆試加分政策

　　1.為引進(jìn)人才到我區(qū)工作，符合專業(yè)要求的博士研究生報名參加本次招考的，免筆試直接進(jìn)入面試。

　　2.全日制碩士研究生、“雙一流”建設(shè)學(xué)科全日制本科畢業(yè)生參加本次招考的，筆試成績加3分。

　　3.經(jīng)區(qū)組織人事部門招聘，目前在我區(qū)工作的勞務(wù)派遣人員和原分流至經(jīng)開區(qū)區(qū)屬國有企業(yè)人員筆試成績均加3分。在此基礎(chǔ)上，在我區(qū)服務(wù)1年及以上的再加1分，2年及以上的加2分，最高加2分。報名時由本單位提供工作證明。

　　4.以上加分政策不累計(jì)加分，以最高分為準(zhǔn)。

　　(三)面試

　　根據(jù)筆試成績，按照考試人數(shù)與招聘崗位3：1的比例，依筆試成績由高到低的順序，確定參加面試的人員名單。

　　進(jìn)入面試者憑本人身份證到經(jīng)開區(qū)人才服務(wù)中心領(lǐng)取面試通知書。逾期未領(lǐng)取面試通知書而產(chǎn)生的空缺，按照同崗位筆試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)(遞補(bǔ)人員屆時直接電話通知)。

　　面試時，報考人員須提供本人身份證、筆試準(zhǔn)考證、面試通知書原件。證件不齊全者，不得參加面試。逾期未參加面試者，視為自動放棄。

　　面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，滿分為100分，主要測試應(yīng)聘人員的綜合分析、邏輯思維、語言表達(dá)、臨場應(yīng)變、心理素質(zhì)、職業(yè)素質(zhì)等。面試時間、地點(diǎn)及具體辦法另行通知。筆試作弊或成績?yōu)榱惴值模坏眠M(jìn)入面試。

　　考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。(免筆試人員面試成績即為總成績)

　　筆試成績、面試成績、考試總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

　　六、體檢與考察

　　根據(jù)考生總成績從高分到低分，按招聘崗位計(jì)劃數(shù)2：1的比例確定參加體檢人選。如考試總成績相同，依照學(xué)歷高低確定體檢人員，在同等學(xué)歷情況下本碩專業(yè)一致者優(yōu)先，以上情況都相同時以筆試成績高低錄取，如筆試成績依然相同則對成績相同者增加一次面試確定最終體檢人員。體檢參照國家公務(wù)員招錄的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定，統(tǒng)一組織到指定醫(yī)院進(jìn)行，體檢費(fèi)用由考生自理。

　　體檢合格的人員，按照總成績由高到低確定考察對象，考察對象與招聘職位的比例為1:1。采取審查檔案和實(shí)地考察等方法，對其思想政治、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、擬聘崗位資格等情況進(jìn)行考察。對體檢和考察不合格者，取消錄取資格，并在同一崗位考生中從高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　七、公示與聘用

　　依據(jù)筆試和面試成績、體檢和考察合格者確定擬聘用人選，在新鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)網(wǎng)站上予以公示，公示時間為5個工作日。對公示期滿無異議者，統(tǒng)一辦理相關(guān)手續(xù)。對反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的，取消其資格，并從報考同一專業(yè)的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　屬初次就業(yè)的試用期為12個月，屬于在職的(含實(shí)行人事代理6個月以上并繳納養(yǎng)老保險的)試用期為6個月，招聘人員全部實(shí)行聘用制，薪酬待遇參照經(jīng)開區(qū)人事體制機(jī)制改革后薪酬標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，試用期不發(fā)放績效工資。試用期滿，由用人單位予以考核，合格者正式聘用，不合格的，由單位提出解聘意見，取消聘用資格，終止聘用關(guān)系。一經(jīng)聘用，需與管委會簽訂協(xié)議，最低服務(wù)年限為5年，服務(wù)期內(nèi)不得參加其他各種公務(wù)員、事業(yè)單位等招聘考試。

　　八、紀(jì)律監(jiān)督

　　(一)區(qū)紀(jì)工委對此次招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督。

　　(二)參加招聘工作的考官或工作人員，與報考人員之間有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系以及其他利害關(guān)系的，實(shí)行回避。

　　(三)報考人員違反規(guī)定的，視情節(jié)輕重，取消其考試資格;有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的，按照有關(guān)規(guī)定處理;不屬于報考范圍已被招聘的，取消其聘任資格。

　　本次招聘由區(qū)組織人社局組織實(shí)施，招聘公告在新鄉(xiāng)日報和經(jīng)開區(qū)官網(wǎng)(http://www.xxjkq.gov.cn/)上進(jìn)行發(fā)布。經(jīng)開區(qū)官網(wǎng)和“國家新鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)”及“新鄉(xiāng)HR”微信公眾號為本次公開招聘工作的專用信息平臺，有關(guān)考試招聘的信息及相關(guān)事項(xiàng)，均通過以上平臺進(jìn)行發(fā)布，報考人員未按照招聘公告、其他與招聘過程有關(guān)的公告、通知要求執(zhí)行的，一律視為自動放棄。

　　本公告由新鄉(xiāng)經(jīng)開區(qū)組織和人力資源社會保障局負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜按照國家和省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。咨詢電話：0373-3686280、0373-3675533

新鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)公開招聘工作人員崗位類別及專業(yè)一覽表x.docx

新鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)公開招聘工作人員報名表x.docx

新鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)公開招聘線上報名二維碼x.docx

　　經(jīng)開區(qū)組織人社局

　　2021年1月25日