為適應新形勢下招商引資工作需要，進一步整合招商資源，創(chuàng)新招商機制，提高招商成效，實現(xiàn)2020年全面小康目標，經(jīng)縣委、縣政府研究，決定在全縣范圍內(nèi)公開選聘專業(yè)招商人員?，F(xiàn)將有關事項通知如下：

一、選聘范圍和對象

圍繞蘭考縣“2+1”主導產(chǎn)業(yè)(家居制造及木制品加工、食品及農(nóng)副產(chǎn)品深加工、戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè))，設立3個專業(yè)招商組。各招商組由10人組成，其中，組長、副組長各1名，成員8名;組長由副縣級領導擔任，副組長由科級干部擔任(除組長外，其余人員均在全縣公開選聘)。

選聘范圍：在全縣黨政機關和事業(yè)單位在編人員中招聘(醫(yī)生、教師除外)，原來從事過專業(yè)招商的人員、穩(wěn)定脫貧奔小康工作標兵、本科以上學歷以及差補、自籌編制人員同等條件下優(yōu)先選聘。

二、選聘條件

1、思想政治素質好，品行端正，熱愛招商工作，有強烈的事業(yè)心和責任感。

2、思維敏捷，善于應變，具有較強的語言表達、溝通協(xié)調、社會交際等能力。

3、熟悉我縣區(qū)位、交通、資源、政策、重點產(chǎn)業(yè)等發(fā)展優(yōu)勢和招商優(yōu)勢。

4、大專以上文化程度，身體健康，年齡在45周歲(1972年12月1日以后出生)以下。

有下列情形之一者不得報名：正在接受司法機關立案偵查或紀檢監(jiān)察機關立案調查的;受過司法機關刑事處罰或行政拘留的;近三年年度考核等次有基本稱職及以下的。

三、選聘程序

1、發(fā)布公告(3月14日—18日)。在縣電視臺、蘭考手機報、縣政府信息網(wǎng)及相關工作群上發(fā)布公告，公布選聘通知。

2、報名(3月19日—23日)。報名人員持個人簡歷及學歷證書、身份證原件和復印件到縣大招商辦報名，報名咨詢電話：0371-26999931，報名地址：蘭考縣中山東街36號縣政府院內(nèi)東二樓210室。

3、資格審查(3月24日)。由縣紀委、縣委組織部、縣委政法委、縣大招商辦對報名人員提供的有關材料和證件進行審查，發(fā)現(xiàn)弄虛作假者取消報名資格。
4、面試答辯(3月25日—26日)。由縣商務局負責組織，主要測試對縣情、招商引資政策掌握情況，語言表達、溝通協(xié)調等方面的招商引資能力。

5、組織考察(3月27日)。由縣委組織部、縣商務局抽調人員對入圍人選進行考察。

6、研究確定(3月28日)。根據(jù)考察情況，由縣委組織部、縣商務局提出擬聘用人選，提交縣對外開放工作領導小組研究確定。

7、崗前培訓(3月29日—3月31日)。對聘用人選集中培訓，統(tǒng)一發(fā)放工作證，并進行分組，2018年4月1日正式上崗。

四、工作任務

3個專業(yè)招商組2018年引進實際到位資金60億元，引進1-10億元的項目25個，10億元以上的項目5個。其中，食品及農(nóng)副產(chǎn)品深加工產(chǎn)業(yè)引進1-10億元項目8個，10億元以上項目1個，實際到位資金20億元;家居及木制品深加工產(chǎn)業(yè)引進1-10億元項目9個，10億元以上項目1個，實際到位資金20億元;戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)引進1-10億元項目8個，10億元以上項目3個，實際到位資金20億元。年底以實際引進的億元以上項目和實際到位資金進行考核;對于新入駐需供地的項目，以年底前項目土地款到位并開工建設為完成標準;對于引進資金盤活產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)“僵尸企業(yè)”的項目，按新上項目進行考核，以租賃費或收購費到位、設備到位為準。

五、招商方向

家居制造及木制品加工產(chǎn)業(yè)方面，以建設“中國·蘭考品牌家居產(chǎn)業(yè)基地”為引領，以恒大家居聯(lián)盟產(chǎn)業(yè)園和中部家居產(chǎn)業(yè)園為依托，在京津冀、珠三角等地區(qū)繼續(xù)引進全國品牌家居前三十強企業(yè);同時，以堌陽、東壩頭、閆樓、紅廟、孟寨、南彰等6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)特色專業(yè)園區(qū)為依托，加快品牌家居配套產(chǎn)業(yè)引進步伐，促進產(chǎn)業(yè)鏈深度融合，形成倍增效應。食品及農(nóng)副產(chǎn)品深加工方面，打造“5+1”畜牧產(chǎn)業(yè)體系，把雞、鴨、羊、驢產(chǎn)業(yè)建成全省最大養(yǎng)殖基地，奶牛產(chǎn)業(yè)躋身全省前三名;繼續(xù)保持構樹產(chǎn)業(yè)全國領先優(yōu)勢，推進畜牧業(yè)信息化進程，形成“飼料—屠宰—加工—冷鏈—銷售”于一體的全產(chǎn)業(yè)鏈條。同時，緊盯煌上煌、今麥郎等熟食及農(nóng)副產(chǎn)品深加工企業(yè)的引進和落地，全面提高產(chǎn)品附加值，提升產(chǎn)業(yè)帶動效應，放大農(nóng)業(yè)大縣的優(yōu)勢，形成助力農(nóng)民增收、經(jīng)濟發(fā)展的支柱型產(chǎn)業(yè);戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)方面，以落實“中國制造2025”為契機，圍繞戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)集聚發(fā)展需求，構筑以環(huán)保新材料為重點、高科技特色園區(qū)為支撐的空間布局體系，形成重點突出、區(qū)域協(xié)調、分工合理的全縣戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展格局。以沐桐環(huán)保、光大國際、大連環(huán)嘉等現(xiàn)有項目為基礎，擴大合作范圍，積極申報國家級循環(huán)經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)園區(qū);以富士康科技園、光大科技產(chǎn)業(yè)園、航天信息產(chǎn)業(yè)園為載體，著力引進國內(nèi)知名高新科技企業(yè)，打造中原地區(qū)智能制造產(chǎn)業(yè)高地。加大杉杉集團電芯和充電樁生產(chǎn)項目、航天信息產(chǎn)業(yè)園、仟嘉園、江昕輪胎、環(huán)嘉塑料生產(chǎn)、南方路基智能設備制造等重點在談項目跟蹤，力爭項目上半年落地開工建設。
五、人員及經(jīng)費管理

1、選聘人員實行聘任制，由縣對外開放工作領導小組統(tǒng)一聘用，頒發(fā)聘書，縣政府統(tǒng)一制發(fā)工作證。首次聘期暫定2年，聘期內(nèi)職務、待遇、工作關系等在原單位保持不變，期滿后，根據(jù)工作需要雙向選擇。

2、招商經(jīng)費實行票據(jù)報賬制，包干使用，按每組每年60萬元撥付經(jīng)費，縣財政列入預算，由縣大招商活動辦公室專戶管理;重大接待費用及其它經(jīng)費開支由縣大招商活動辦公室會同縣財政局提出方案，經(jīng)縣對外開放工作領導小組同意，另行追加。

六、考核與獎懲

1、對全面完成招商引資目標任務的專業(yè)招商組，縣委、縣政府給予通報表彰;在年底綜合績效考核中，按不高于20%的比例確定“優(yōu)秀”等次，是差補或自籌編制的人員，直接轉入全供事業(yè)編制，符合干部任用條件的，予以提拔重用。

2、對未完成招商引資目標任務的專業(yè)招商組，予以通報批評，招商組所有成員不得在年終綜合績效考核中被確定為“優(yōu)秀”等次，并根據(jù)需要調整人員。

3、招商期間，對違反工作紀律和有關規(guī)定，損害蘭考形象，造成不良影響的，取消聘用資格，并視情節(jié)輕重給予相應的黨政紀處分。

4、考核工作由縣對外開放工作領導小組辦公室負責。

七、對專業(yè)招商人員的要求

1、專業(yè)招商人員原則上與原單位工作脫鉤。

2、嚴格遵守工作紀律，全身心投入專業(yè)招商工作。

3、厲行節(jié)約，反對浪費，更不得借機損公肥私。

2018年3月13日