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報(bào)名入口

2020年安陽(yáng)市滑縣大運(yùn)河遺產(chǎn)保護(hù)示范區(qū)管理委員會(huì)招聘運(yùn)河文化宣傳講解人員公告

發(fā)布時(shí)間:2020-09-17
公共管理、社會(huì)保障和社會(huì)組織

根據(jù)工作需要,經(jīng)縣委編委批復(fù)同意,按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,我委決定面向社會(huì)為所屬事業(yè)單位縣運(yùn)河遺產(chǎn)監(jiān)測(cè)中心公開招聘3名運(yùn)河文化宣傳講解人員(財(cái)政全供事業(yè)編制)。為確保招聘工作順利進(jìn)行,根據(jù)《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》等有關(guān)規(guī)定,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:


  一、報(bào)名的資格條件


  (一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備下列資格條件:


  1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;


  2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法和法律;


  3.具有良好的品行;


  4.具有正常履行職責(zé)的身體條件;


  5.符合聘用崗位回避規(guī)定要求;


  6.普通高等教育??萍耙陨蠈W(xué)歷(2017年及以后統(tǒng)招的非全日制碩士研究生,與全日制碩士研究生同等效力),取得《中華人民共和國(guó)導(dǎo)游員資格證書》和二級(jí)甲等及以上《普通話水平測(cè)試等級(jí)證書》,年齡28歲以下(1992年1月1日后出生,以個(gè)人有效身份證為準(zhǔn));女性身高不低于163cm,男性身高不低于170cm;相貌端正、形象氣質(zhì)佳,音質(zhì)好。


  (二)有下列情形之一的不得報(bào)考:


  1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;


  2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;


  3.各級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為不滿5年的;


  4.滑縣范圍內(nèi)財(cái)政全供機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編的;


  5.服務(wù)期未滿的服務(wù)基層項(xiàng)目人員、現(xiàn)役軍人、普通高等學(xué)校在校生;


  6.國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。


  二、招聘程序


  本次招聘按照發(fā)布信息、報(bào)名及資格審查、考試、體檢、考察、公示、聘用等程序組織實(shí)施。招聘工作有關(guān)的信息和事項(xiàng)均通過(guò)滑縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://hahuaxian.hrss.gov.cn)發(fā)布,請(qǐng)應(yīng)聘者在招聘期間主動(dòng)登錄查詢,不再另行通知。


  (一)信息發(fā)布


  2020年9月15日-9月23日,在滑縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站發(fā)布招聘公告。


  (二)報(bào)名及資格審查


  1.報(bào)名時(shí)間:2020年9月24日-9月26日


  上午:08:00-12:00下午15:00-18:00


  2.報(bào)名地點(diǎn):本次招聘報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式。報(bào)名地點(diǎn)設(shè)在滑縣運(yùn)河遺產(chǎn)監(jiān)測(cè)中心(河南省滑縣道口鎮(zhèn)道康路西端大王廟文化園內(nèi))。


  3.報(bào)名需提交的材料:應(yīng)聘者須下載并填寫提交《2020年河南省滑縣大運(yùn)河遺產(chǎn)保護(hù)示范區(qū)管理委員會(huì)公開招聘運(yùn)河文化宣傳講解人員報(bào)名表》(附件1),攜帶個(gè)人有效身份證、學(xué)歷證書和相關(guān)資格證書原件及復(fù)印件2份,近期(三個(gè)月內(nèi))免冠正面2寸藍(lán)底照片4張。資格審查通過(guò)后,現(xiàn)場(chǎng)采集人像。


  留學(xué)回國(guó)人員報(bào)名時(shí)須提供我國(guó)駐外使(領(lǐng))館教育文化處(組)出具的留學(xué)回國(guó)人員證明、教育部出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。


  在職人員須提供所在單位同意報(bào)考證明(同意報(bào)考證明需所在單位及主管部門主要負(fù)責(zé)人簽字,并加蓋單位公章)。


  4.資格審查:本次資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程,應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)提交的信息和提供的材料必須真實(shí)完整有效,如發(fā)現(xiàn)與招聘要求的資格條件不符或提供虛假材料的,取消其考試或聘用資格,所造成的一切損失由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)所提供的聯(lián)系方式必須準(zhǔn)確無(wú)誤,在公開招聘期間保持通訊暢通。若因本人填報(bào)的聯(lián)系電話有誤或其他原因而無(wú)法聯(lián)系到本人,造成的后果由應(yīng)聘者本人負(fù)責(zé)。


  5.報(bào)名結(jié)束后,擬招聘人數(shù)與通過(guò)資格審查人數(shù)比例達(dá)不到1:5時(shí),相應(yīng)遞減招聘計(jì)劃數(shù),直至取消本次招聘。


  (三)考試


  考試分預(yù)選、初試和復(fù)試,滿分均為100分,成績(jī)計(jì)算方法均為對(duì)考官評(píng)分去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分,再取平均分,其中初試和復(fù)試委托專業(yè)考試機(jī)構(gòu)承擔(dān),


  1.預(yù)選


  擬招聘人數(shù)與通過(guò)資格審查人數(shù)的比例超過(guò)1:20時(shí),組織預(yù)選,主要對(duì)應(yīng)聘者儀容儀表、普通話水平等方面等進(jìn)行測(cè)評(píng),現(xiàn)場(chǎng)宣布成績(jī),根據(jù)成績(jī)由高分到低分按1:20的比例確定進(jìn)入初試人員,招聘計(jì)劃數(shù)比例內(nèi)末位人員成績(jī)相同時(shí),一并進(jìn)入初試。擬招聘人數(shù)與通過(guò)資格審查人數(shù)比例不超過(guò)1:20時(shí),應(yīng)聘人員全部進(jìn)入初試。


  預(yù)選、進(jìn)入初試人員名單和領(lǐng)取《初試通知書》時(shí)間另行通知。


  2.初試


  初試主要對(duì)應(yīng)聘者音色音質(zhì)、應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力等方面進(jìn)行測(cè)評(píng),現(xiàn)場(chǎng)宣布成績(jī),根據(jù)成績(jī)由高分到低分按1:5的比例確定進(jìn)入復(fù)試人員,招聘計(jì)劃數(shù)比例內(nèi)末位人員成績(jī)相同時(shí),一并進(jìn)入復(fù)試。


  進(jìn)入初試人員名單和領(lǐng)取《復(fù)試通知書》時(shí)間另行通知。


  3.復(fù)試


  參加復(fù)試人員根據(jù)要求隨機(jī)進(jìn)行模擬實(shí)地講解,由考官當(dāng)場(chǎng)進(jìn)行打分。


  4.總成績(jī)計(jì)算方法


  總成績(jī)=初試成績(jī)×40%+復(fù)試成績(jī)×60%。


  5.總成績(jī)排名方法:對(duì)應(yīng)聘人員,按總成績(jī)由高到低進(jìn)行排名,總成績(jī)相同時(shí),復(fù)試成績(jī)高者在前;招聘計(jì)劃數(shù)末位人員總成績(jī)和復(fù)試成績(jī)均相同的,報(bào)名時(shí)通過(guò)資格審核時(shí)提交的學(xué)歷高者在前,學(xué)歷仍相同的,普通話等級(jí)高者在前,普通話等級(jí)仍相同的,取得《中華人民共和國(guó)導(dǎo)游員資格證書》時(shí)間早者在前,取得時(shí)間仍相同的,加試筆試。


  6.應(yīng)聘者應(yīng)按時(shí)間通知要求,持個(gè)人有效身份證和相應(yīng)的通知單在指定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加考試,逾期未到者,視為自愿放棄。


  7.考試將全程錄音錄像,成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。


  (四)體檢


  1.按崗位計(jì)劃聘用人數(shù),根據(jù)考試總成績(jī)排名按1:1的比例確定體檢對(duì)象;


  2.因自愿放棄體檢資格、不按規(guī)定參加體檢或體檢不合格而產(chǎn)生的缺額,按總成績(jī)排名依次等額遞補(bǔ);


  3.體檢時(shí)間、集合地點(diǎn)及相關(guān)要求另行通知;


  4.體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照現(xiàn)行《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;


  5.體檢費(fèi)用由參加體檢對(duì)象個(gè)人支付。建檔立卡貧困戶家庭和最低生活保障家庭的報(bào)考人員,免繳體檢費(fèi)。


  (五)考察


  體檢合格人員確定為考察對(duì)象,由滑縣運(yùn)河遺產(chǎn)監(jiān)測(cè)中心組織實(shí)施。考察內(nèi)容包括德、能、勤、績(jī)等方面,重點(diǎn)是思想政治素質(zhì)、工作實(shí)績(jī)及工作崗位相關(guān)的素質(zhì)和能力。


  考察工作原則上在體檢結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)完成??疾炱陂g,考察對(duì)象需提供本人檔案、學(xué)歷證書、學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告或電子注冊(cè)備案表以及相關(guān)資格證書等,不能提供的,視為自愿放棄資格。


  因自愿放棄考察資格、不按規(guī)定參加考察或考察不合格造成的空缺,按總成績(jī)排名依次等額遞補(bǔ)。


  (六)公示


  考察合格人員確定為擬聘用人員,在滑縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。如有被取消聘用資格或自動(dòng)放棄的,不再遞補(bǔ)。


  (七)辦理聘用手續(xù)


  公示結(jié)束后,對(duì)經(jīng)公示無(wú)異議的擬聘用人員,按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同,聘用合同期限不低于3年(含試用期)。新聘用人員實(shí)行試用期制度,試用期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。


  本公告由滑縣大運(yùn)河遺產(chǎn)保護(hù)示范區(qū)管理委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋,未盡事宜,另行研究決定。本次招聘工作在滑縣人力資源和社會(huì)保障局監(jiān)督下進(jìn)行。對(duì)招聘過(guò)程中出現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)行為,將嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》予以處理。


  咨詢電話:0372-8665095


  監(jiān)督電話:0372-8121778

2020年河南省滑縣大運(yùn)河遺產(chǎn)保護(hù)示范區(qū)管理委員會(huì)公開招聘運(yùn)河文化宣傳講解人員報(bào)名表w.doc

  


  2020年9月15日


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