根據(jù)工作需要，經(jīng)縣政府同意，安陽縣興盛勞務(wù)派遣有限公司面向社會公開招聘39名公安局特勤陪護(hù)人員，主要職責(zé)是從事執(zhí)紀(jì)辦案陪護(hù)工作。現(xiàn)公告如下：

　　一、招聘原則和方法

　　堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，通過公開報名、考試、體檢、考察等程序，擇優(yōu)聘用。

　　二、招聘數(shù)量和條件

　?。ㄒ唬┱衅笖?shù)量：本次共招聘39名特勤陪護(hù)人員（男性）；

　?。ǘ┱衅笚l件

　　應(yīng)聘人員必須具備下列條件：

　　1、具有中華人民共和國國籍；

　　2、遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德；

　　3、政治素質(zhì)好，擁護(hù)黨的基本路線、方針和政策，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，擁有良好的道德品德；

　　4、身體健康，無心臟病、高血壓等易發(fā)突發(fā)性疾病，無傳染疾病。能長期執(zhí)行紀(jì)委監(jiān)察委特勤看護(hù)任務(wù)，堅守崗位，聽從指揮，具有較強的履職能力，適應(yīng)長期加班工作性質(zhì)。

　　5、年齡在18—40周歲（1979年 9月 1日—2001年 9月 1日）；

　　6、具有高中及以上學(xué)歷（含中專、職高）。

　　有下列情形之一的人員不得報考：

　　1、曾因犯罪受過行政拘留、刑事處罰的，涉嫌違法犯罪行為正在被調(diào)查處理或者偵查、起訴、審判的；

　　2、曾被開除公職、責(zé)令辭職或者被開除學(xué)籍的；

　　3、受黨紀(jì)、政務(wù)處分尚未解除的；

　　4、組織、參加、支持非法組織的；

　　5、組織、蠱惑群眾上訪，影響社會穩(wěn)定的；

　　6、被法院納入失信被執(zhí)行人名單的；

　　7、已與我縣興盛勞務(wù)派遣有限公司簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議合同未解除仍在崗的人員；

　　8、其他不符合報考資格條件的。

　　三、招聘辦法和程序

　?。ㄒ?發(fā)布公告

　　發(fā)布公告時間為2019年9月3日。在安陽縣政府網(wǎng)、安陽縣公共就業(yè)微信公眾號發(fā)布公告。

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　　1、報名時間：2019年 9月16日—20日。（上午8:30-11:30，下午15:00-17:30）

　　2、報名地點：安陽縣興盛勞務(wù)派遣有限公司。（地址：安陽市人民公園西大門西行100米路北安陽縣公共就業(yè)服務(wù)中心，聯(lián)系電話：0372—5396298。）

　　3、報名方式：采取現(xiàn)場報名的方式。

　　(一)應(yīng)聘人員須提交的證件：

　　報名時須提交本人有效身份證、畢業(yè)證原件及復(fù)印件1份，個人簡歷1份，黨員需開具黨組織關(guān)系證明信，退伍軍人需提供本人退伍證原件及復(fù)印件1份，本人近期同底版一寸免冠彩色照片2張。

　　(二)填寫《安陽縣2019年招聘勞務(wù)派遣工作人員報名登記表》1份，報名表到報名地點領(lǐng)取。

　　資格審查貫穿本次招聘的全過程。應(yīng)聘人員報名時提供的信息和有關(guān)材料必須真實有效，凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與招聘所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，即取消其考試、應(yīng)聘資格。

　　(三)考試

　　1、本次招聘采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，面試時間以面試通知書為準(zhǔn)。

　　面試主要考察應(yīng)試者形體、氣質(zhì)、精神面貌及基本語言表達(dá)能力。面試滿分為100分，面試合格分?jǐn)?shù)線為60分(含60分)，60分以下者不進(jìn)入考察。

　　2、如招聘崗位末位總成績相同者，另加復(fù)試。

　　3、中共黨員或退伍軍人面試成績加5分，只享受一次加分。

　?。ㄋ模w檢、考察

　　1、依據(jù)面試成績，按擬聘崗位人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。如因體檢不合格或自動放棄體檢的，可根據(jù)面試成績從高分到低分按程序依次遞補。

　　2、體檢時間、地點另行通知。

　　3、統(tǒng)一組織考生到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人事部、衛(wèi)生部印發(fā)的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(實行)》執(zhí)行。

　　4、考察工作由用人單位組織實施，主要采取查閱檔案資料的形式進(jìn)行?？疾斓闹饕獌?nèi)容是政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、是否符合擬聘崗位資格條件等，考察不合格人員不予聘用。如考察不合格的，不再依次遞補；因放棄考察的，出現(xiàn)崗位空缺時，按考試總成績從高到低依次遞補。

　　四、聘用及待遇

　　1、被聘用的工作人員，辦理勞務(wù)派遣用工手續(xù)，簽訂勞動合同。試用期三個月，試用期滿合格后繼續(xù)聘用,工作期限不得低于一年。不合格的，取消聘用。

　　2、被聘用人員待遇：執(zhí)行安陽縣最低工資標(biāo)準(zhǔn)，并按照有關(guān)規(guī)定統(tǒng)一繳納社會保險；延時或節(jié)假日加班，加班補助按國家相關(guān)政策執(zhí)行。

　　3、擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)報到并服從用人單位統(tǒng)一調(diào)配，否則視為自動放棄，取消其聘用資格。

　　安陽縣興盛勞務(wù)派遣有限公司

　　安陽縣公安局

　　2019年9月3日