因中共保亭黎族苗族自治縣委辦公室(縣委政策研究室)工作需要,現(xiàn)通過購買服務(wù)方式,由海南天涯人力資源管理服務(wù)有限公司保亭分公司面向社會(huì)招聘9名工作人員派遣至中共保亭黎族苗族自治縣委辦公室(縣委政策研究室)工作。
一、招聘崗位人數(shù)及崗位職責(zé)
(一)綜合崗
1.政策研究室綜合崗1人:主要負(fù)責(zé)文件資料收集等工作(限中共黨員或中共預(yù)備黨員)。
2.秘書室綜合崗3人:主要負(fù)責(zé)辦公室文秘、綜合協(xié)調(diào)、督辦等工作(限中共黨員或中共預(yù)備黨員)。
3.督查室綜合崗2人:主要負(fù)責(zé)協(xié)助開展縣委督查工作。
4.信息室綜合崗1人:主要負(fù)責(zé)信息收集、編寫及報(bào)送等工作。
(二)工勤崗
1.工勤技能崗2人:主要負(fù)責(zé)后勤保障工作(如司機(jī)工作)。
注:每人僅限報(bào)考一個(gè)崗位,不得重復(fù)報(bào)考崗位。
二、招聘條件
(一)綜合崗。
1.具有中華人民共和國國籍、擁護(hù)中華人民共和國憲法;遵紀(jì)守法、品行端正、無違法犯罪記錄;
2.全日制本科及以上學(xué)歷,服務(wù)于保亭縣滿2年以上的中西部計(jì)劃志愿者、三支一扶人員,學(xué)歷可放寬至大專,保亭籍生源或具有保亭縣常住戶口的人員優(yōu)先,有相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
3.政研室綜合崗、秘書室綜合崗、督查室綜合崗、信息室綜合崗專業(yè)不限,中文及相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
4.政策研究室綜合崗、秘書室綜合崗限中共黨員或中共預(yù)備黨員;
5.身體健康、無傳染病,具有正常履行工作職責(zé)的身體條件,無不良嗜好;
6.年齡在35周歲以下,男女不限。
(二)工勤技能崗。
1.具有中華人民共和國國籍、擁護(hù)中華人民共和國憲法,海南戶籍,遵紀(jì)守法、品行端正、無違法犯罪記錄;
2.身體健康、無傳染病,具有正常履行工作職責(zé)的身體條件,無不良嗜好;
3.取得C1及以上等級駕駛證(含有B1駕駛證的優(yōu)先考慮);
4.初中以上學(xué)歷,保亭戶籍或具有保亭縣常住戶口、退伍軍人等人優(yōu)先;
5.年齡在40周歲以下,限男性。
有下列情形之一的人員不得報(bào)考:
(1)曾因犯罪受過刑事處罰的;
(2)曾被開除公職的;
(3)受黨紀(jì)、政紀(jì)處分期未滿的;
(4)因犯錯(cuò)誤正在接受審查的;
(5)有吸毒、賭博、酗酒、尋釁滋事等不良記錄或行為的人員;
(6)其它不符合報(bào)考資格條件的。
三、薪酬待遇
綜合崗:工資3500元/月(含個(gè)人部分五險(xiǎn)一金);試用期工資按實(shí)發(fā)工資80%計(jì)算。
工勤崗:工資2500元/月(含個(gè)人部分五險(xiǎn)一金);試用期工資按實(shí)發(fā)工資80%計(jì)算。
四、用工形式
錄用人員將與海南天涯人力資源管理服務(wù)有限公司保亭分公司簽訂3年的勞動(dòng)合同,試用期2個(gè)月,被派遣至保亭黎族苗族自治縣縣委辦公室(縣委政策研究室)工作。
五、報(bào)名方式:網(wǎng)絡(luò)報(bào)名+現(xiàn)場報(bào)名
(一)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名
1.報(bào)名鏈接:http://www.daijun.com/index.php?m=loginkw&dw=a0a1L5JzKfhybRAQ0Bj6jTHIb9j33%2B6%2BuElbrRdQZw(應(yīng)聘者請打開此鏈接按照提示填寫及上傳相關(guān)材料)
2.報(bào)名時(shí)間:2018年7月30日至8月7日,節(jié)假日均可上傳材料
(二)現(xiàn)場報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間:(七個(gè)工作日)2018年7月30日至8月7日8:30-11:3015:00-17:00(休息日節(jié)假日不接收報(bào)名)
2.報(bào)名地點(diǎn):因公司搬新辦公地址2018年7月30日-8月2日報(bào)名地點(diǎn)為保亭縣民族風(fēng)情街7幢1層7-B127-2號商鋪天涯人力保亭分公司;2018年8月3日-8月7日報(bào)名地點(diǎn)為保亭縣杏林小區(qū)B3幢1單元403房。
3.聘者本人須攜帶以下資料報(bào)名:
(1)個(gè)人簡歷一份;
(2)一寸近期彩照2張;
(3)畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證、戶口本原件及1份復(fù)印件;(其中政研室綜合崗、秘書室綜合崗出具黨員或者預(yù)備黨員證明;督查室綜合崗、信息室綜合崗如有其他資格證書及等級證書也可帶原件及1份復(fù)印件;工勤崗必須攜帶C1及以上駕駛證原件及復(fù)印件1份)
(4)《應(yīng)聘登記表》(在天涯人力官方網(wǎng)站---待君網(wǎng)對應(yīng)招聘公告下方下載)
(原件核對后,當(dāng)場退還,報(bào)考人員如實(shí)提交相關(guān)信息和材料,凡本人填寫信息不真實(shí)、不完整或者填寫錯(cuò)誤的,責(zé)任自負(fù);弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí)即取消考試資格或者聘用資格)
4.咨詢電話:0898-83603586
六、資格審查
通過資格初審的人員將參加筆試和面試。
七、考核辦法
(一)綜合崗考核方式筆試+面試。
1.筆試
組織符合報(bào)名條件的報(bào)考人員進(jìn)行筆試,筆試成績占總成績的60%,采取閉卷方式進(jìn)行,滿分為100分。筆試內(nèi)容如下:行政職業(yè)測試、書面表達(dá)測試。
注:本次筆試不安排、不委托、不授權(quán)任何社會(huì)機(jī)構(gòu)和個(gè)人舉辦各類培訓(xùn),不指定考試輔導(dǎo)用書。任何兜售與本次招聘有關(guān)資料、信息的行為與本單位無關(guān),請各位考生依據(jù)考試范圍自行進(jìn)行復(fù)習(xí),謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。
(1)筆試時(shí)間:待另行通知。
(2)筆試地點(diǎn):待另行通知。
2.面試
(1)面試對象
根據(jù)筆試成績由高到低,按招聘崗位1:3比例確定面試人選,未達(dá)比例的,按筆試實(shí)際及格人數(shù)確定面試人選,面試設(shè)最低分?jǐn)?shù)線為60分。
(2)面試方式
面試主要采取結(jié)構(gòu)化面試方式。面試成績占總成績的40%,滿分為100分。
面試時(shí)間:待另行通知。
面試地點(diǎn):待另行通知。
(3)考試綜合成績
面試結(jié)束后,按筆試成績占60%、面試成績占40%的比例計(jì)算考生考試綜合成績。
根據(jù)報(bào)考崗位的考生綜合成績進(jìn)行排名,按照綜合成績由高至低順序擇優(yōu)確定擬錄取名單,若有考生放棄則依崗位排名由高至低依次遞補(bǔ)。
(二)工勤崗考核方式:技能實(shí)操+面試
1.考核內(nèi)容:C1駕駛證考試科目二、科目三隨機(jī)抽取幾項(xiàng)考核。
2.面試內(nèi)容
主要考核應(yīng)聘者政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、語言表達(dá)能力、綜合分析和思維反映能力等,面試設(shè)最低分?jǐn)?shù)線為60分。
3.通過資格審查的應(yīng)聘者進(jìn)行技能操作。技能操作合格者進(jìn)入面試,面試后按照應(yīng)聘者的面試成績,由高分至低分擇優(yōu)錄用,如出現(xiàn)同分情況,將按照有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先進(jìn)行選擇,若報(bào)名人數(shù)未達(dá)到開考比例,則按實(shí)際報(bào)名人數(shù)進(jìn)行考核。
4.考試時(shí)間及地點(diǎn)待定。
(三)體檢
通過考核的人員由單位安排體檢(體檢費(fèi)用自理),體檢合格者方可錄用。體檢不合格者,按崗位排名依次遞補(bǔ)。
(四)對擬聘人員進(jìn)行公示及錄用
對擬聘人員向社會(huì)進(jìn)行公示,公示結(jié)束后,符合聘用條件的人員,依法按照有關(guān)程序辦理聘用手續(xù)。
另:本次招聘的相關(guān)信息在待君網(wǎng)(www.daijun.com)公示,敬請關(guān)注。
海南天涯人力資源管理服務(wù)有限公司保亭分公司
2018年7月29日