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報名入口

中共遵義市委統(tǒng)戰(zhàn)部2019年面向基層公開擇優(yōu)遴選公務員公告

發(fā)布時間:2019-09-13 遵義黨建網(wǎng)
2019年9月16日上午9:00—2019年9月18日下午17:30止
郵件報名
swtzbgbk@sina.com
綜合類
28687787

為貫徹落實黨的十九大精神和關于注重從基層和生產(chǎn)一線選拔優(yōu)秀干部充實各級黨政機關的要求,建立公開、平等、競爭、擇優(yōu)以及德才兼?zhèn)?、以德為先的用人導向,根?jù)《公務員公開遴選辦法(試行)(中組發(fā)〔20133)、《貴州省公開遴選公務員實施細則(試行)(黔組通〔201492)精神和《遵義市市直機關事業(yè)單位面向基層公開擇優(yōu)選調(diào)工作人員辦法(試行)》(遵社人通〔201739)有關規(guī)定,經(jīng)研究,決定開展面向基層公開擇優(yōu)遴選公務員工作?,F(xiàn)將有關事項公告如下。

一、遴選計劃及職位
遵義市委統(tǒng)戰(zhàn)部機關公務員2名(職位表見附件1)。

遴選范圍和條件
  (一)遴選范圍

遵義市所轄縣(市、區(qū))及以下各級機關或參照公務員法管理單位中在編在崗的公務員。

(二)遴選條件

1.中共黨員,具有良好的政治、業(yè)務素質,品德端正,工作能力強,實績突出。

2.35周歲以下(1984918日以后出生)。

3.全日制本科及以上文化程度,專業(yè)不限。

4.須具有3年以上在縣及縣以下單位工作經(jīng)歷,其中在鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)或村(社區(qū))工作不少于1年;在現(xiàn)工作單位滿1年以上。

5.年度考核均為稱職及以上等次(試用期除外)。

6.未受到過黨紀、政紀處分。

7.具有正常履行職責的身體條件。

8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

涉及年限要求的,均按截止2019918日計算。

(三)具有下列情況之一的,不得報考

1.曾受過刑事處罰或曾被開除公職的。

2.涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的,或正在接受審計機關審計的。

3.按照國家和省有關規(guī)定,招錄到定向單位工作未滿服務年限或對調(diào)動有其他限制性規(guī)定的。

4.2014年以后新錄(聘)用到鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關事業(yè)單位工作未滿5年的(錄<>用前在鄉(xiāng)<鎮(zhèn)、街道>或村<社區(qū)>從事基層項目服務或臨時聘用并繳納了社會保險的工作經(jīng)歷可合并計算)。

5.尚在試用期的。

6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

三、遴選方式和程序
  遴選工作采取考試與考察相結合的方式,按照發(fā)布公告、報名、資格審核、考試、考察、體檢、公示、調(diào)動等程序進行。

(一)發(fā)布公告

在遵義黨建網(wǎng)、遵義市委統(tǒng)戰(zhàn)部有關網(wǎng)站發(fā)布《遴選公告》。

(二)報名、資格初審

1.報名

①報名方式:堅持個人自愿與組織推薦相結合的原則,采取網(wǎng)上報名方式進行,報名者將報名相關資料上傳至郵箱(swtzbgbk@sina.com)。

②報名時間:2019年9月16日上午9:00—2019年9月18日下午17:30止,逾期不再受理。

③網(wǎng)上報名所需資料:報考者如實填寫《中共遵義市委統(tǒng)戰(zhàn)部2019年公開遴選公務員報名推薦表》(見附件2,以下簡稱《報名表》,此表需經(jīng)所在單位黨委(黨組)審查蓋章),并連同本人有效《居民身份證》、學歷學位證書、個人干部身份證明材料、近3年年度考核表等掃描件,以及本人近期2寸正面免冠藍底電子照片上傳至郵箱。

報考者須對本人所提供的各類材料的真實性負責,弄虛作假者,取消遴選資格,報名材料恕不退還。

2.資格初審

報名結束后,對報名者進行資格初審。審核符合條件的,進入下一環(huán)節(jié);對不符合條件或填報信息不完整、提供證明材料不全的,不再進入下一環(huán)節(jié)。資格審查貫穿整個遴選過程,任一環(huán)節(jié)一旦發(fā)現(xiàn)資格不符者,立即取消遴選資格。
  報名和資格初審結束后,在遵義市委統(tǒng)戰(zhàn)部網(wǎng)站公布資格初審通過人員。報名人數(shù)與遴選計劃數(shù)比例須達到5:1方可進行考試,否則減少計劃或取消職位。

3.準考證發(fā)放

領取《筆試準考證》時間另行通知。

考生須關注遵義市委統(tǒng)戰(zhàn)部網(wǎng)站,如因考生未及時查閱公告或錯填聯(lián)系電話、關閉電話、更改電話號碼等導致無法聯(lián)系,其后果由考生本人承擔。

(二)考試

考試分為筆試和面試。

1.筆試。采取閉卷考試,滿分為100分,主要測試報考者的政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、文字表達能力等綜合素質。(每1個遴選計劃數(shù)報考少于30人的,不進行筆試,直接舉行面試)

筆試時間、地點見準考證。

筆試結束5日內(nèi),在遵義市委統(tǒng)戰(zhàn)部網(wǎng)站公布筆試成績及進入資格復審人員名單。根據(jù)筆試成績從高到低,原則上按參加面試人數(shù)與遴選計劃人數(shù)3:1的比例確定進入資格復審人員??忌P試成績末位并列的同時確定為進入資格復審人員。

2.資格復審。資格復審時間另行通知,采取現(xiàn)場審查的方式進行。進入資格復審的報考人員須提供報名所需資料原件,到市委統(tǒng)戰(zhàn)部干部科(遵義市新蒲新區(qū)市級行政中心1號樓A620室)進行現(xiàn)場資格復審,資格復審合格者,進入面試;資格復審不符合報考條件或未按規(guī)定時間到指定地點參加資格復審的考生,取消其進入面試資格,該職位按筆試成績從高到低依次遞補符合條件者參加面試。

考生須關注資格復審相關信息,如因考生未及時查閱公告或錯填聯(lián)系電話、關閉電話、更改電話號碼等導致無法聯(lián)系,其后果由考生本人承擔。負責資格復審的單位無法聯(lián)系和確認遞補人員的,視為自動放棄。

3.面試。采取結構化面試的方式進行,主要測試報考者的思想政治素質、綜合分析能力、語言表達能力、舉止儀表等,滿分為100分。面試分數(shù)在所有人員面試結束后向面試考生公布。

面試時間、地點另行通知。

筆試、面試成績均不帶入下一環(huán)節(jié),只作為確定進入下一環(huán)節(jié)參考。

(三)考察

根據(jù)面試成績,從高到低按考察人數(shù)與遴選計劃數(shù)2:1的比例確定考察人選(末位出現(xiàn)并列的,一并列入考察人選)。

考察內(nèi)容主要包括報考者的政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現(xiàn)、工作實績、遵紀守法、廉潔自律、群眾公認度、與公開遴選職位的適應程度以及是否需要回避等方面的情況,重點考察道德品質、工作能力和工作實績,對照考察對象檔案、相關信息和材料進行復查,對資格復查不符合要求,考察不合格的,取消遴選資格。

考察工作由2人以上組成的考察組,采取廣泛聽取意見、查閱干部檔案、核實身份證明材料等方式進行,做到全面、客觀、公正,并據(jù)實作出考察結論??疾鞂ο笏跈C關應當積極支持和配合考察組工作,客觀真實地反映考察對象的實際情況。考察合格者列入研究對象。

考察時間:另行通知。

(四)研究確定人選

召開市委統(tǒng)戰(zhàn)部部務會議,聽取考察情況匯報,按照人崗相適的原則和工作需求,擇優(yōu)確定擬遴選人員。

(五)體檢

擬遴選人員進行體檢。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》及《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊執(zhí)行〉(試行)的通知》規(guī)定執(zhí)行,國家和省有其他特殊規(guī)定的從其規(guī)定。體檢不合格的,取消進入下一環(huán)節(jié)資格,由市委統(tǒng)戰(zhàn)部部務會研究確定是否遞補體檢人選。體檢費用由考生自行承擔。

體檢時間、地點:另行通知。

(六)公示與調(diào)動

對遴選人員進行公示,公示期不少于5個工作日。公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響公開遴選的,按照規(guī)定程序辦理調(diào)動手續(xù);對反映有問題并查有實據(jù)的,取消公開遴選資格;對反映有問題,但一時難以查實的,暫緩公開遴選,待查實后再作出決定。

四、紀律監(jiān)督

公開遴選工作在市紀委監(jiān)委第二紀檢監(jiān)察組的監(jiān)督下進行,參加公開遴選的人員不得弄虛作假,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),一律取消遴選資格,并視其情況給予相應的黨政紀處分。考核工作人員涉嫌違紀的,移送紀檢監(jiān)察部門處理。市紀委監(jiān)委第二紀檢監(jiān)察組聯(lián)系電話:28981985

    本次公開遴選未盡事宜,由市委統(tǒng)戰(zhàn)部負責解釋。聯(lián)系電話:28687787。

    附件:

        2.中共遵義市委統(tǒng)戰(zhàn)部2019年公開遴選公務員報名推薦表.doc

        1.職位表.xls



                                        中共遵義市委統(tǒng)戰(zhàn)部

                                             2019912

                                        

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