根據(jù)新豐縣機(jī)關(guān)單位雇員管理有關(guān)規(guī)定，為充實(shí)我縣政府雇員隊(duì)伍，按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，擬向社會(huì)公開(kāi)招聘我縣政府雇員11名(非在編人員)，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘對(duì)象

　　招聘對(duì)象為符合招考崗位所需學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)等要求條件的人員。

　　二、報(bào)考條件

　　(一)報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備以下基本條件：

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法。

　　2.遵紀(jì)守法，具有良好的品行。

　　3.具有招聘崗位所要求的資格條件。

　　4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和符合崗位要求的工作能力。

　　5.年齡一般為18至35周歲(即1985年3月26日至2003年3月26日期間出生)。

　　(二)下列人員不得報(bào)考：

　　1.受行政開(kāi)除處分未滿五年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的。

　　2.曾因違反計(jì)劃生育政策被有關(guān)單位依照人口與計(jì)劃生育有關(guān)規(guī)定作出處理決定，未按規(guī)定接受處理的。

　　3.近兩年內(nèi)在廣東省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的，根據(jù)2015年至2016年粵東西北鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位專(zhuān)項(xiàng)公開(kāi)招聘公告規(guī)定不得報(bào)考的人員。

　　4.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的。

　　5.在讀的學(xué)生、現(xiàn)役軍人、機(jī)關(guān)事業(yè)單位見(jiàn)習(xí)期未滿的在編在職(崗)人員。

　　6.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的。

　　7.新豐縣現(xiàn)有在編在職公益一類(lèi)財(cái)供事業(yè)單位人員。

　　8.法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用為政府雇員的其他情形。

　　三、招聘崗位

　　具體崗位詳見(jiàn)附件1。

　　四、報(bào)名

　　(一)報(bào)名形式

　　采用網(wǎng)上報(bào)名的方式接受報(bào)名。

　　(二)報(bào)名時(shí)間

　　2021年3月23日上午9：00時(shí)至3月26日下午17：00時(shí)。

　　(三)報(bào)名程序

　　報(bào)考人員登錄http://www.www.invadersfrommarslights.com/gdsgxfzfzp2021/(報(bào)名系統(tǒng))，請(qǐng)報(bào)考人員在注冊(cè)前應(yīng)仔細(xì)閱讀本公告，注冊(cè)個(gè)人信息后，填寫(xiě)報(bào)名登記表，并上傳本人近期免冠小一寸彩色正面證件電子照片(格式為*.JPG格式，大小為30KB以下)。注冊(cè)信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、全面。

　　(四)報(bào)名注意事項(xiàng)

　　1.報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名，報(bào)考多個(gè)崗位的，取消報(bào)名資格，網(wǎng)上報(bào)名期間，報(bào)名系統(tǒng)實(shí)時(shí)對(duì)報(bào)考人員信息進(jìn)行初步審核，報(bào)考人員在報(bào)名截止之前可更改報(bào)考職位，報(bào)名截止后不能再改報(bào)其他職位。報(bào)名必須使用有效期內(nèi)的二代身份證?？忌氄\(chéng)信報(bào)名、誠(chéng)信考試。凡提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定予以處理。涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)處理。

　　2.2021年國(guó)內(nèi)普通高等院校畢業(yè)生須于2021年9月30日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)(2021年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū)的，資格審查時(shí)需提供學(xué)生證、院校出具的在校學(xué)籍證明、畢業(yè)生就業(yè)推薦表<附成績(jī)單>等相關(guān)證明，原件及復(fù)印件各一份)。其他報(bào)考人員均須于報(bào)名截止之日前取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位、執(zhí)業(yè)資格及職稱(chēng)證書(shū);港澳臺(tái)學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)歸來(lái)人員須取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函及有關(guān)證明材料。

　　3.根據(jù)《關(guān)于引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層從事支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧工作的實(shí)施意見(jiàn)》(粵人社發(fā)〔2007〕141號(hào))有關(guān)規(guī)定，服務(wù)期滿之日起3年內(nèi)(即2018年3月26日至2021年3月26日期間)且考核合格的“三支一扶”人員，筆試成績(jī)加10分。

　　4.不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系等其他親屬關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書(shū)或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系等違反《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))的崗位。

　　(五)準(zhǔn)考證打印時(shí)間

　　2021年4月6日上午9:00后?？忌鷧⒓庸P試、資格審核、面試、體檢時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和本人有效居民身份證(與報(bào)名時(shí)一致)。

　　五、考試內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)及資格條件審查

　　(一)筆試

　　(1)考試內(nèi)容為通用能力測(cè)試(綜合類(lèi))，不指定參考書(shū)目。各應(yīng)聘人員憑身份證原件和準(zhǔn)考證參加考試。筆試采取閉卷形式，實(shí)行百分制，筆試成績(jī)?cè)O(shè)置最低合格分?jǐn)?shù)線60分。

　　(2)筆試時(shí)間和地點(diǎn)：2021年4月10日(具體時(shí)間和地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證)

　　(二)資格審查

　　(1)資格審查時(shí)間和形式：另行通知，請(qǐng)考生關(guān)注報(bào)名系統(tǒng)公告。

　　(2)資格審查需提交的材料

　　1.請(qǐng)考生自行在報(bào)名系統(tǒng)下載報(bào)名登記表，用A4紙正反雙面打印;

　　2.近期小一寸彩色同底相片2張(2張背面寫(xiě)上名字并張粘在身份證復(fù)印件空白處);

　　3.畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證;

　　4.報(bào)考崗位所需要的相關(guān)證書(shū)及材料;

　　5.戶(hù)口本原件及復(fù)印件;

　　6.考生承諾書(shū)(附件2)。

　　以上所有證件均要求原件及A4紙復(fù)印件，原件審核后退回。

　　(三)面試

　　確定面試人員名單：在成績(jī)合格者中根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分依崗位排序，按招聘崗位與面試人數(shù)1:3的比例確定面試對(duì)象。若入圍成績(jī)最后一名出現(xiàn)并列，并列人員同時(shí)進(jìn)入面試，不足比例的，按照實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試。筆試成績(jī)和進(jìn)入面試人員名單，可在筆試結(jié)束后20個(gè)工作日之內(nèi)通過(guò)新豐縣人民政府網(wǎng)查詢(xún)。面試對(duì)象須按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行資格審核和面試。不按規(guī)定時(shí)間參加資格審核和面試的，視為自動(dòng)放棄。資格審核不合格的，不得參加面試，招錄機(jī)關(guān)可依次遞補(bǔ)面試對(duì)象。凡有關(guān)材料信息不實(shí)，影響資格審核結(jié)果的，取消面試資格。

　　面試方式：面試采用結(jié)構(gòu)化面試或無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論等方式進(jìn)行，面試成績(jī)總分為100分，面試成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。進(jìn)入面試的考生須持本人身份證和準(zhǔn)考證參加面試。面試結(jié)束后，計(jì)算考生考試總成績(jī)，并依考試總成績(jī)從高分到低分的順序，按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢及考察人選。面試時(shí)間、形式等事項(xiàng)另行通知。

　　(四)成績(jī)

　　應(yīng)聘人員考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%;面試成績(jī)?cè)O(shè)置最低合格分?jǐn)?shù)線60分。

　　考試總成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后3位。如同一崗位考生總成績(jī)相同的，則按照筆試成績(jī)高低順序確定名次;如筆試成績(jī)?nèi)匀幌嗤?，按面試主評(píng)委給分高低順序確定名次。如主評(píng)委給分仍然相同的，另行組織面試?？偝煽?jī)自公布之日起一年內(nèi)有效，一年內(nèi)擬雇崗位出現(xiàn)空缺，可按該崗位總成績(jī)從高至低依次遞補(bǔ)。

　　六、體檢、考察和公示

　　(一)體檢

　　根據(jù)擬雇用人數(shù)和考生的總成績(jī)確定體檢人選進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》執(zhí)行。體檢不合格者不予雇用，并按總成績(jī)依次遞補(bǔ)。體檢時(shí)間另行通知。

　　(二)考察和公示

　　根據(jù)體檢結(jié)果確定考察人選名單，由用人單位參照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》對(duì)擬雇用對(duì)象進(jìn)行全面考察，結(jié)合考察結(jié)果確定擬雇用人員名單報(bào)縣人社局審核。并于考察結(jié)束后對(duì)考察合格人員進(jìn)行公示(新豐縣人民政府網(wǎng))，公示期為5個(gè)工作日?？疾觳缓细裾呋蚩疾旌细竦救颂岢龇艞?，取消其聘用資格，由此形成的空缺依次遞補(bǔ)。

　　七、薪酬待遇

　　公示結(jié)束后，經(jīng)公示無(wú)異議的，按有關(guān)規(guī)定辦理雇用手續(xù)。被雇用者為我縣政府雇員，按我縣事業(yè)單位同類(lèi)人員90%的工資標(biāo)準(zhǔn)兌現(xiàn)工資待遇。對(duì)擬雇用人員要求如下：

　　1.擬雇用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到，逾期不報(bào)到者，或報(bào)到后本人提出放棄，取消雇用資格，出現(xiàn)的空缺依次遞補(bǔ)。

　　2.被雇用者在試用期考核合格，辦理正式雇用手續(xù)，考核不合格的，不予雇用。

　　3.對(duì)不服從組織調(diào)劑安排的人員，一律不予雇用。

　　4.本次公開(kāi)招聘雇用的人員，需在我縣服務(wù)5年。未滿服務(wù)期離開(kāi)的(考取國(guó)家公務(wù)員、全日制研究生及本縣事業(yè)單位的除外)，需承擔(dān)違約責(zé)任，違約金標(biāo)準(zhǔn)由雇用單位與個(gè)人在雇用合同中約定。

　　八、紀(jì)律要求

　　公開(kāi)招聘工作要嚴(yán)格遵守組織人事工作紀(jì)律，按照規(guī)定的程序辦事，堅(jiān)持原則、公道正派，堅(jiān)決抵制各種不正之風(fēng)的干擾，杜絕徇私舞弊、弄虛作假等現(xiàn)象發(fā)生，如有違規(guī)違紀(jì)情況，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，從嚴(yán)查處，并追究有關(guān)當(dāng)事人的責(zé)任。

　　九、線下筆試、資格審查、面試、體檢應(yīng)試人員防疫指南

　　根據(jù)廣東省《關(guān)于有序恢復(fù)事業(yè)單位公開(kāi)招聘線下工作的通知》要求，應(yīng)聘人員須自公告發(fā)布日起在小程序“粵省事”(附件3掃描注冊(cè)登記)健康申報(bào)功能中如實(shí)登記個(gè)人近期旅居史、接觸史、身體健康狀況、來(lái)粵方式等情況。同時(shí)，在線下筆試、資格審查、面試、體檢當(dāng)天將填寫(xiě)好的《健康調(diào)查登記表》(附件4，需簽名)交給工作人員。持粵康碼等電子健康碼綠碼的考生，方可參加線下公開(kāi)招聘活動(dòng)。所有考試有關(guān)人員在進(jìn)入公開(kāi)招聘線下工作場(chǎng)所時(shí)，均應(yīng)出示考試當(dāng)天止粵康碼、行程卡等電子健康碼綠碼，接受體溫檢測(cè)，并全程佩戴一次性醫(yī)用口罩。如粵康碼等電子健康碼為紅碼、黃碼或體溫≥37.3℃，按《關(guān)于有序恢復(fù)事業(yè)單位公開(kāi)招聘線下工作的通知》規(guī)定不得進(jìn)入考試現(xiàn)場(chǎng)。排隊(duì)等待掃碼時(shí)，每位人員應(yīng)保持1米以上距離，考場(chǎng)區(qū)域內(nèi)不能扎堆聚集，考試結(jié)束后應(yīng)立即離場(chǎng)。如應(yīng)試人員所持粵康碼等電子健康碼為紅碼、黃碼或連續(xù)3次測(cè)量體溫≥37.3℃的，不得進(jìn)入考場(chǎng)區(qū)域。

　　十、其他事項(xiàng)

　　1.報(bào)考人員須按《廣東省2020年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》(附件5)進(jìn)行報(bào)考，所學(xué)專(zhuān)業(yè)應(yīng)符合報(bào)考職位的專(zhuān)業(yè)要求，報(bào)考人員應(yīng)按專(zhuān)業(yè)目錄中的名稱(chēng)和代碼選擇相對(duì)應(yīng)的崗位報(bào)考。報(bào)考人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)按所獲畢業(yè)證書(shū)上的專(zhuān)業(yè)為準(zhǔn)，學(xué)位種類(lèi)不等同于報(bào)考專(zhuān)業(yè)。所學(xué)專(zhuān)業(yè)未列入專(zhuān)業(yè)目錄(沒(méi)有專(zhuān)業(yè)代碼)的，可選擇招聘專(zhuān)業(yè)中相近專(zhuān)業(yè)報(bào)考，所學(xué)專(zhuān)業(yè)必修課程須與報(bào)考崗位要求的專(zhuān)業(yè)主要課程基本一致，并在資格審核時(shí)提供畢業(yè)證書(shū)、所學(xué)專(zhuān)業(yè)課程成績(jī)單(須教務(wù)處蓋章)、院校出具的課程對(duì)比情況說(shuō)明及畢業(yè)院校設(shè)置專(zhuān)業(yè)的依據(jù)等材料。

　　2.本次公開(kāi)招聘不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，不指定任何參考用書(shū)和資料。

　　3.本次專(zhuān)項(xiàng)招聘如有涉嫌違紀(jì)違規(guī)的，嚴(yán)格依照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))追究責(zé)任，監(jiān)督或投訴電話：0751-2268392。

　　4.本公告未盡事宜，由新豐縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋?zhuān)稍?xún)電話：0751-2255506。

“粵省事”粵康碼使用手冊(cè)x.docx

2021年新豐縣公開(kāi)招聘健康調(diào)查登記表x.xls

2021年新豐縣公開(kāi)招聘考生承諾書(shū)x.doc

2021年新豐縣公開(kāi)招聘政府雇員崗位需求表x.xls

2021年廣東省考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄x.xls

　　新豐縣人力資源和社會(huì)保障局

　　2021年3月9日