為進一步加強干部隊伍建設，拓寬選人用人渠道，優(yōu)化干部隊伍結構，根據(jù)《重慶市公開遴選公務員暫行辦法》(渝人社發(fā)﹝2012﹞24號)和事業(yè)單位公開選聘有關規(guī)定，經(jīng)研究，決定面向全縣公開遴選(選聘)一批機關事業(yè)單位工作人員?，F(xiàn)將有關事宜公告如下：

一、遴選(選聘)崗位及名額

本次公開遴選(選聘)工作人員16名。具體崗位詳見《城口縣2018年上半年第二期公開遴選(選聘)崗位一覽表》(附件1，以下簡稱《一覽表》)。

二、遴選(選聘)對象和條件

(一)遴選(選聘)對象

機關遴選對象：城口縣內(nèi)已進行公務員登記備案且在編在崗人員。

參公遴選對象：城口縣內(nèi)已進行公務員或參公人員登記備案且在編在崗人員。

事業(yè)選聘對象：城口縣內(nèi)事業(yè)單位在編在崗管理職員或專技人員(見一覽表中報考對象要求)。

(二)資格條件

1. 具有良好的政治、業(yè)務素質，實績突出，清正廉潔;

2. 符合遴選(選聘)崗位年齡要求;

3. 具有2年以上鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作經(jīng)歷;

4. 符合遴選(選聘)崗位學歷要求;

5. 近2年年度考核均為稱職(合格)以上等次;

6. 身體健康，具有正常履職的身體條件;

7. 具備遴選(選聘)崗位所要求的其他資格條件。
具有下列情形之一的，不得參加本次遴選(選聘)：

1. 尚在新錄用(聘用)人員試用期的。

2. 受處分期間或者未滿影響期限的。

3. 重要公務尚未處理完畢，且須由本人繼續(xù)處理的。

4. 按照國家有關規(guī)定，到定向單位工作未滿服務年限規(guī)定的。

5. 涉嫌違紀違法正在接受有關的專門機關審查尚未作出結論的。

6. 法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

工作經(jīng)歷、最低服務年限、取得學歷學位時間、年齡等截止時間均為2018年4月8日。

三、報名程序

(一)崗位查詢

遴選(選聘)崗位、資格條件詳見《一覽表》。有專業(yè)要求的，統(tǒng)一參照《重慶市考試錄用公務員專業(yè)參考目錄》規(guī)定執(zhí)行。

(二)現(xiàn)場報名

考生對照公告和《一覽表》，只能選擇一個崗位報考。

本次遴選(選聘)采取現(xiàn)場報名的方式，不接受其他方式報名?？忌晌兴爽F(xiàn)場報名;委托報名的，須出示委托書及委托人、被委托人的有效身份證原件。

1.報名時間：2018年4月10日至4月12日。

2.報名提交資料：報名表(附件2)、身份證原件及復印件、畢業(yè)證原件及復印件、近3年年度考核備案表復印件(2017年度還未登記備案的，可由單位出具考核結果證明);有工作經(jīng)歷要求的，由考生出具與工作經(jīng)歷相關任職文件(招錄、轉正、調動文件)或由工作單位出具相關工作經(jīng)歷證明材料;報考崗位其他要求所需的佐證材料。

3.報名地點及聯(lián)系電話：

城口縣北大街質監(jiān)大樓5樓縣人力社保局公務員科，聯(lián)系電話：59225936。

4.實行誠信報名制度。按照誰審核、誰簽字、誰負責的原則，由遴選(選聘)單位在報名現(xiàn)場對報考資格進行審核，任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合報考條件的人員報名;報考人員提供的報名信息必須真實、準確、有效，對偽造、變造、冒用有關證件、材料騙取遴選(選聘)資格，惡意干擾正常報名秩序的，一經(jīng)查實，即取消遴選(選聘)資格，并按相關規(guī)定追究當事人的相關責任。
(三)筆試及面試

資格審核合格的考生，參加考試。若各崗位遴選(選聘)名額與該崗位資格復審合格人數(shù)的筆試開考比例超過1:3的，按照筆試成績從高到低1:3的比例進入面試，若進入面試人員最后一名筆試成績并列，則并列人員同時進入面試。筆試開考未達到1:3(含)的，不遞減或取消遴選(選聘)名額，則該崗位參加筆試全部考生進入面試。

筆試科目為《綜合知識測試》。筆試采取閉卷方式進行，分值為100分。題型主要為單項選擇題、多項選擇題和判斷題等?？荚噧?nèi)容主要包括：政治、法律、經(jīng)濟、公文寫作、道德、國情市情、時事常識。筆試時間、地點另行通知。

面試采取結構化方式進行。面試成績總分100分，面試成績低于70分不得進入下一環(huán)節(jié)。面試時間、地點另行通知。

考生應按通知規(guī)定的時間、地點參加考試。參加考試時，必須攜帶本人身份證。筆試及面試結束后，于1個工作日內(nèi)公示成績，并請考生保持電話暢通。

(四)考察

考察按照總成績(總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%，保留兩位有效小數(shù)點)由高到低的順序，結合遴選(選聘)名額，按1:1的比例確定考察人選，若總成績出現(xiàn)并列，依次按參加工作歷年年度考核優(yōu)秀(從多到少)、學歷(從高到低)確定考察人選。由遴選(選聘)單位對其德、能、勤、績、廉等現(xiàn)實表現(xiàn)情況進行考察。因考察不合格遴選(選聘)取消資格產(chǎn)生的缺額，不予遞補。

(五)公示

確定擬遴選(選聘)人員名單在城口縣黨政內(nèi)網(wǎng)進行公示，公示時間為5個工作日。

(六)辦理手續(xù)

公示期滿，無異議的，按照有關規(guī)定辦理調動手續(xù)。

四、紀律要求

遴選(選聘)單位及工作人員必須嚴格遵守組織人事紀律，自覺接受監(jiān)督，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。凡采取不正當手段獲取遴選資格的人員，一經(jīng)查實，取消其遴選(選聘)資格，并追究相關單位和人員的責任。

本簡章由縣委組織部、縣人力社保局負責解釋。

1. 城口縣2018年上半年第二期公開遴選（選聘）崗位一覽表.doc  
2.城口縣2018年上半年第二期公開遴選（選聘）報名表.doc